Real success is the success you share

Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos 2 000 employés et employées sont engagés à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines.

Principales responsabilités :

• Participer à la planification de la maintenance;
• Effectuer l'entretien, l'étalonnage, la réfection, la modification et le remplacement des éléments, de leurs composants, des systèmes électriques et de l'instrumentation;
• Effectuer des travaux de construction, de réglage, de vérification et de mise en service des installations, des éléments et de leurs composants;
• Préparer les procédés d'essais en réseau;
• Effectuer des montages d'essais;
• Effectuer des essais sur les réseaux, les éléments et leurs composants.
• Préparer et mettre en application un plan qualité;
• Travailler en extérieur dans des environnements éloignés;
• Appliquer des méthodes de travail établies et veiller à leur amélioration.

Exigences :

• Technique en génie, DEP en électromécanique ou autres formations pertinentes
• Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans des postes au sein d’Hydro‑Québec.
  Solide expérience en entretien et en réparation d’appareillage moyenne et haute tension (MT/HT).
• Excellente connaissance des encadrements, normes et procédures d’Hydro‑Québec.
• Expertise démontrée en entretien et réparation de disjoncteurs et de transformateurs.
• Maîtrise des instruments de mesure, notamment : Doble M4100, Zensol ou équipements équivalents.
  (ou autre formation pertinente, si applicable)
• Atout : expérience antérieure avec des installations d’Hydro‑Québec.
• Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée ainsi qu’un véhicule.
• Être apte à se déplacer fréquemment sur le territoire québécois par voie aérienne, terrestre ou maritime, incluant les territoires nordiques.

Ce que nous offrons :

• Entreprise mondiale;
• Achat de part (Programme Castor)
• Programme d’avantage sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire,
• Activité sociale;
• Cotisation employeur à un Régime retraite;
• Programme de reconnaissance;
• Conciliation travail-vie personnelle.
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Événements d'Entreprise
• Régime de retraite
• Tenue Décontractée