Em resumo
- Category: OPERATIONS MANAGEMENT / MANAGEMENT
- Reference: BGS-IAB-ST-26-007
- Location: Ludwigshafen am Rhein, Renânia-Palatinado, Alemanha
- Contract type: Permanent
- Experience level: More than 3 years
Para facilitar a leitura, poderá ser utilizada a forma masculina do plural nesta página; no entanto, as nossas vagas destinam‑se a pessoas de todos os géneros.
Senior Projektleiter / Geschäftsführer in spe (m/w/d) Innenausbau
19/7/2026G+H Innenausbau ist Spezialist für flexible Innenausbaukonzepte und -lösungen. Unser Leistungsspektrum reicht vom Trockenbau und Brandschutz über Wände, Türen, Böden und Decken bis hin zum schlüsselfertigen Ausbau. Über großes Know-how und eigene Produkte verfügen wir zudem im Bereich Reinraumausbau für die Pharma-, Medizin- und Biotechnikindustrie. Wir bauen klinische Räume sowie Operationsräume aus.
Zur professionellen Unterstützung und Weiterentwicklung der 6 Innenausbaugesellschaften mit besonderem Fokus auf den schlüsselfertigen Innenausbau, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Rhein Main / Rhein Neckar, eine kundenorientierte, kommunikations- und überzeugungsstarke sowie technisch geprägte Unternehmerpersönlichkeit als Senior Projektleiter (m/w/d).
IHRE AUFGABENUnterstützung der Gesellschaften mit dem Schwerpunkt Schlüsselfertiger Bau
Auftragsakquise, Kalkulation der Angebote und Angebotserstellung
Leitung aller entscheidenden operativen Projekte und Auftragsverhandlungen
Erschließung neuer Absatzfelder und Kunden
Beobachtung von Markt und Wettbewerb sowie Verbreitung und Weiterleitung von Informationen über Markt und Wettbewerb
Umsetzung von Unternehmensvorgaben
Fachliche Fähigkeiten:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Techniker
Zusatzqualifikation im Bereich der Betriebswirtschaftslehre wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung als Senior Projektleiter:in mit Führungsverantwortung
Versierter Umgang mit der mit Kalkulation- und Projektsofware RIB iTWO
Persönliche Kompetenzen:
Hohes Maß an Kundenorientierung
Sehr gute Informations- und Kommunikationsfähigkeit
Überzeugungsstärke und Moderationsfähigkeiten
Durchsetzungsfähigkeit und operative Stärke
Hohes konzeptionelles und strategisch-analytisches Denkvermögen
Selbständige, eigenverantwortliche und stark eigenmotivierte und engagierte Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken und Handeln mit wirtschaftlichem/kaufmännischen Geschick
Sicheres Auftreten und sehr gute Umgangsformen
Teamplayer:in, aber auch Teamleader-Fähigkeiten - zur zielgruppengerechten Führung und Steuerung eines Teams
- Hohes Maß an Problemlöse- und Gestaltungsfähigkeit
Lösungs- und zukunftsorientierte, pragmatische und effiziente Arbeitsweise
Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit
VINCI bietet Ihnen neben Sicherheit und Nachhaltigkeit auch die Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns:
- Uns eint unsere Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität
- Ein Unternehmen mit Familiencharakter und dem Rückhalt eines Konzerns
- Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen und der Möglichkeit zur Weiterbildung
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. über die VINCI Akademie
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Urlaub (+ Weihnachten und Silvester frei)
- Vollausgestattetes Firmenfahrzeug und Möglichkeit des Bikeleasings
- Attraktives Gehaltsmodell und eine betriebliche Altersvorsorge
- Arbeiten in einem jungen, dynamischen Team mit tollem Betriebsklima und Firmenevents
- Konzerninternes Aktienprogramm, Teamevents und vieles mehr!
Wir freuen uns, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!
- Gehaltsrahmen je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 120.00€ und 130.000€ pro Jahr


















G+H Innenausbau ist Teil des Netzwerkes von VINCI Energies Building Solutions und gehört zum französischen VINCI-Konzern. Die Unternehmen des Netzwerks erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab.
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Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas
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