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VINCI Construction

Em resumo

  • Category: DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT
  • Reference: 20260618 EQC MTL CMTTRAV-129081
  • Client code: 618
  • Location: Montreal, Quebeque, Canadá
  • Contract type: Full time seasonal
  • Experience level: More than 3 years
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Candidatar-se

CCQ - Contremaître - Travaux

18/06/2026

Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. 

En collaboration avec nos équipes de chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Contremaître travaux : 

  • Coordonner et Superviser le travail des équipes internes affectées au chantier ;
  • Suivre l’échéancier et l’avancement des travaux en collaboration étroite avec le chargé de projets ;
  • Planifier et organiser les besoins en outillage et équipements pour l’ensemble des opérations en chantier dans le respect du budget alloué ;
  • Contrôler la qualité des travaux effectués par les équipes internes ou externes ;
  • Coordonner les activités des différents sous-traitants impliqués au chantier ;
  • Véritable porte drapeau de la santé sécurité au travail, s’assurer du bon respect de l’ensemble des mesures de SST sur chantier.

Expertises recherchées : 

Une expérience diversifiée sur différents types de projets, notamment en travaux de béton et de voirie, constituera un atout important.


Tu es la personne que l'on recherche: 

  • Du leadership, de la passion et un fort désir de relever des défis ;
  • Connaissance approfondie en gestion de chantier ;
  • Un minimum de 3 à 5 ans d’expérience en gestion des opérations sur des projets de planage, pavage ou ajustements ;
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Détenir sa carte de santé et sécurité en construction;
  • Avoir de fortes aptitudes en communication, gestion et négociation;
  • Être reconnu pour son organisation, sa rigueur et son autonomie;
  • Faire preuve d'imagination et d'ingéniosité.

*Nombre de postes à combler : 2

Les conditions du poste : 

  • Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec. 

Tes futurs avantages sociaux:

  • Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées ;
  • 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;
  • Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.) ;
  • Des programmes de formation sur-mesure.

VINCI Construction Canada Inc. et ses sociétés affiliées de l’Est du Canada appliquent un programme d’accès à l’égalité en emploi conformément à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec. À ce titre, nous encourageons les candidatures de personnes issues des groupes visés par ce programme, notamment les femmes, les personnes autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles et les minorités ethniques.

Entity

Eurovia Québec Construction inc. builds transportation infrastructure and urban development projects. Specializing in paving, the company builds, restores and maintains roads and highways, ports and airports, and industrial and commercial sites. Its know-how and expertise also enable it to master related development work such as demolition, drainage, earthworks and engineering structures.

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  • DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT, Montreal, Quebeque, CanadáRemover

Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas

O Grupo VINCI alerta os candidatos para a publicação online de falsas ofertas de emprego para contratos no estrangeiro, divulgadas em nome de empresas do Grupo. Os autores destas ofertas utilizam de forma fraudulenta as denominações sociais, marcas e logótipos das empresas do Grupo VINCI para enganar candidatos, levando-os a revelar dados pessoais e a efetuarem pagamentos para obterem supostos serviços. Em circunstância alguma as empresas do Grupo VINCI solicitam dados bancários ou qualquer tipo de pagamento no âmbito do seu processo de recrutamento. Recomendamos vivamente que os candidatos verifiquem a autenticidade das ofertas antes de responderem.