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VINCI Energies

Em resumo

  • Category: ENGINEERING/DESIGN STUDIES/METHODS
  • Reference: Cegelec Nord GP Est -127158
  • Client code: 558
  • Location: Nancy, Grand Est, França
  • Contract type: Permanent
  • Experience level: More than 5 years

Para facilitar a leitura, poderá ser utilizada a forma masculina do plural nesta página; no entanto, as nossas vagas destinam‑se a pessoas de todos os géneros.

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Responsable Bureau d'Etudes Electricité Tertiaire F/H

28/04/2026

Forte de son expérience et portée par ses valeurs que sont l’esprit d’équipe, l’exigence, le professionnalisme et l’innovation, Cegelec NGP développe son activité sur la région Grand Est.

Dans ce cadre, Cegelec NGP recherche un :

Responsable de Bureau d’Etudes Electricité Tertiaire (F/H)

En lien direct avec le chef d’entreprise, les missions du responsable BE sont :
·       Animation et développement d’équipe
o   Piloter la réalisation et la productivité des études de chiffrage et EXE des projets en cours en fonction du planning de charge, tout en respectant les échéances des livrables.
o   Réaliser et tenir à jour le planning de charge.
o   Adapter et assurer la communication auprès des différents interlocuteurs internes (hiérarchie, responsable d’affaires, opérationnels chantier, synergie avec les autres BE des entreprises Vinci Energies) et externes (BE technique, client, partenaire, fournisseur, …)
o   Suivre et accompagner la montée en compétences de son équipe (formations, entretiens annuels, …)
o   Professionnaliser, moderniser et optimiser les méthodes du BE (dématérialisation, BIM, IA, etc.)
o   Identification des besoins et participation aux démarches de recrutement (stagiaire, apprenti, poste confirmé, …) en lien avec le chef d’entreprise.
o   Garantir la conformité des études produites (plans d’exécution, calculs, chiffrages, dossiers d’AO, mémoires techniques, …) aux exigences contractuelles et réglementaires, avant diffusion interne ou externe
o   Être le référent technique et assurer la veille réglementaire.
o   Participer à la démarche de construction du Projet Stratégique de l’Entreprise
o   Piloter/réaliser les études techniques

-        Etudes de prix :

§  Participer et animer les études sur des marchés globaux (MGPE, MGS, Conception-Réalisation, RIBA…)

§  Analyser les documents techniques, les pièces marché et les cahiers des charges des projets

§  Déterminer et proposer les choix techniques à mettre en œuvre afin de respecter les exigences contractuelles et réglementaires

§  Concevoir les études préliminaires accompagnant les phases de développement (APS, APD, PRO) des projets globaux, en lien avec le bureau d’étude technique externe.

§  Rédiger la proposition technique et le mémoire selon le règlement de consultation avec le Responsable d’Affaires

§  Être force de proposition dans les chiffrages (optimisation, variantes, …)

§  Participer aux visites de sites, assurer une relation commerciale avec les MOE (BE techniques, bureaux de contrôles, etc.)

-        Etudes d’exécution :

§  Vérifier et approuver les plans, les schémas et les synoptiques d’études et d’exécution CFO/CFA/SSI avant diffusion auprès des BE techniques ou du terrain

§  S’assurer du respect du délai des travaux produits par son équipe

§  Suivre et piloter les études de synthèse

§  Savoir adapter les solutions techniques aux évolutions et demandes clients


Profil :

·       Formation Bac +2 à +5 en Génie Electrique ou Electrotechnique

·       Expérience de 5 ans dans la même fonction et le même domaine d’activité

·       Permis B

·       Bonne connaissance des outils OPTIMA (ou équivalent), AUTOCAD, REVIT, DIALUX, CANECO BT, EXCEL

Vos Atouts :

·       Capacité à travailler en autonomie, à manager une équipe, à accompagner des alternants

·       Rigoureux, dynamique, innovant

·       Leadership

·       Communiquant avec les différents interlocuteurs des projets, internes et externes

·       Expertise des métiers de l’électricité Tertiaire

Caractéristique du poste :

Contrat à Durée Indéterminée
basé à Nancy
à pourvoir à partir de juin 2026
Rémunération à convenir selon le profil et l’expérience
Avantages : Plan épargne groupe VINCI, participation, intéressement, véhicule de fonction, ticket restaurant.


Rejoindre VINCI Énergies, c’est partager nos valeurs et notre engagement en matière de réduction des impacts environnementaux de ses activités et de ses réalisations, en participant activement à l’élaboration d’une politique durable et efficace pour atteindre nos objectifs.

À tous ceux qui cherchent une vraie aventure professionnelle : vous serez bien chez nous !

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l’ensemble des entités du Groupe où vous trouverez une culture d’autonomie, de confiance et de solidarité. Ensemble connectons nos énergies !

Vous vous êtes reconnu(e) ? Alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.

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  • ENGINEERING/DESIGN STUDIES/METHODS, Nancy, Grand Est, FrançaRemover

Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas

O Grupo VINCI alerta os candidatos para a publicação online de falsas ofertas de emprego para contratos no estrangeiro, divulgadas em nome de empresas do Grupo. Os autores destas ofertas utilizam de forma fraudulenta as denominações sociais, marcas e logótipos das empresas do Grupo VINCI para enganar candidatos, levando-os a revelar dados pessoais e a efetuarem pagamentos para obterem supostos serviços. Em circunstância alguma as empresas do Grupo VINCI solicitam dados bancários ou qualquer tipo de pagamento no âmbito do seu processo de recrutamento. Recomendamos vivamente que os candidatos verifiquem a autenticidade das ofertas antes de responderem.