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VINCI Energies

Em resumo

  • Category: QHSE
  • Reference: UF - ALTERNANT.E QSE F/H-132394
  • Client code: 592
  • Location: Nîmes, Occitanie, França
  • Contract type: Work-study contract
  • Experience level: Beginner

Para facilitar a leitura, poderá ser utilizada a forma masculina do plural nesta página; no entanto, as nossas vagas destinam‑se a pessoas de todos os géneros.

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ALTERNANT.E ENVIRONNEMENT & PERFORMANCE CARBONE F/H

18/09/2026

Omexom, entreprise de 270 collaborateurs basée à Nîmes, filiale de VINCI Energies, est spécialisée dans l'étude et la construction d'ouvrages de transport d'énergie à très haute tension.

La réduction de notre empreinte carbone constitue aujourd'hui un enjeu majeur dans la réalisation de nos projets et de nos chantiers.

Dans ce contexte, nous recrutons un.e « Alternant.e Environnement & Performance Carbone » avec une forte sensibilité pour les enjeux environnementaux et le développement durable.

Ce qu’on vous propose :

À votre arrivée, notre Responsable QSE, qui sera votre tutrice, vous présentera l'entreprise, son organisation ainsi que les enjeux de ses projets d'ingénierie et de travaux sur les réseaux aériens et souterrains, en France métropolitaine, aux Antilles-Guyane et à l'international.

Ce que vous ferez :

Dans un premier temps, vous découvrirez le métier de Responsable QSE et l'accompagnerez dans ses missions quotidiennes.

Progressivement, vous monterez en autonomie et participerez activement au projet de certification Échelle de Performance Carbone (EPC) - Échelon 2, en collaboration avec les équipes Gestion de Projets, Achats, Ressources Humaines et Direction.

À ce titre, vous serez amené.e à :

  • Participer à la réalisation du bilan carbone de l'entreprise (chantiers, transports, matériaux, énergie, etc.) ;
  • Contribuer à la préparation des audits et au suivi des exigences environnementales ;
  • Participer au déploiement et à l'amélioration du système de management environnemental ;
  • Accompagner la mise en œuvre d'actions visant à réduire les impacts environnementaux (optimisation des matériaux, gestion des déchets, mobilité, etc.) ;
  • Suivre les indicateurs environnementaux des chantiers (consommations, déchets, émissions de CO₂, etc.) ;
  • Contribuer à la rédaction de rapports et bilans environnementaux ou RSE ;
  • Sensibiliser les équipes travaux aux bonnes pratiques environnementales et aux écogestes.

La personne que nous cherchons :

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3/+5 dans les domaines de l'Environnement, du QSE, du BTP ou du Développement Durable.

Vous êtes sensibilisé.e aux enjeux environnementaux et vous souhaitez contribuer concrètement à la transition écologique dans le secteur des Travaux Publics.

Vos atouts

- Une bonne maîtrise d'Excel et une appétence pour l'analyse de données ;

- De la rigueur et un bon sens de l'organisation ;

- Des capacités d'autonomie une fois les missions définies ;

- Un bon relationnel vous permettant d'interagir avec des interlocuteurs variés.

Le poste sera basé à Nîmes, avec quelques déplacements occasionnels à prévoir, le permis serait un plus. 

Compte tenu de la dimension terrain et de la nécessité d'échanger régulièrement avec les différents services de l'entreprise, aucun télétravail n'est prévu sur cette mission.


Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant Omexom, vous bénéficierez :

- Des formations de l'Academy VINCI Energies et de notre plateforme e-learning ;

- D'un environnement d'apprentissage riche au sein d'une entreprise multi-activités ;

- D'échanges réguliers avec des interlocuteurs QSE, travaux et opérationnels ;

- D'une collaboration avec d'autres entités du Pôle TTE (Transport et Transformation d'Énergies) de VINCI Energies

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Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas

O Grupo VINCI alerta os candidatos para a publicação online de falsas ofertas de emprego para contratos no estrangeiro, divulgadas em nome de empresas do Grupo. Os autores destas ofertas utilizam de forma fraudulenta as denominações sociais, marcas e logótipos das empresas do Grupo VINCI para enganar candidatos, levando-os a revelar dados pessoais e a efetuarem pagamentos para obterem supostos serviços. Em circunstância alguma as empresas do Grupo VINCI solicitam dados bancários ou qualquer tipo de pagamento no âmbito do seu processo de recrutamento. Recomendamos vivamente que os candidatos verifiquem a autenticidade das ofertas antes de responderem.