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IT / SYSTEMES D'INFORMATION ALT - 2025-111271 La Defense, Île-de-France Contrat d'alternance Débutant

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Alternant Chef de Projet Plan Stratégique F/H

La direction de la stratégie et de la transformation durable pilote le déploiement du plan stratégique « Impact 2030 ». Dans un secteur en profonde mutation (transition environnementale, transformation numérique, crise du logement, remontée des taux, problèmes d’acceptabilité de l’acte de construire, …), le plan stratégique est un projet de transformation en profondeur des métiers de la promotion immobilière, qui vise à pérenniser la société à travers un repositionnement de ces activités et une évolution importante de son organisation, en alignant nos missions avec les grands enjeux sociétaux actuels.

Rattaché⸱e au Directeur Transformation et métiers, tu interviendras dans le suivi des initiatives et projets identifiés dans le cadre du plan stratégique. A cet effet, tes principales missions opérationnelles seront les suivantes :

- Accompagner le pilotage de la démarche de transformation et assister à l’avancement des chantiers des feuilles de route ;

-  Contribuer à la gestion de projets : tenir des plannings, monter des réunions, rédiger des synthèses des échanges ;

- Assister des chefs de projets sur différents chantiers stratégiques : recherches documentaires, veille, benchmark ;

- Assister à la prise de décisions : réalisation de documents de présentation, préparation de réunions clés du top management, rédaction de CR de décisions.


Tu es en année de césure après un M1 ou en cours de M2 dans une école de commerce, d’ingénieur ou université et tu souhaites participer à un projet d’entreprise d’envergure. Tu es rigoureux⸱se, organisé⸱e, avec un esprit de synthèse, un bon sens relationnel, tu apprécies travailler de manière autonome et transversale, et surtout, tu es très curieux⸱se et tu aimes délivrer un travail de qualité. La connaissance du secteur immobilier est utile mais pas obligatoire.

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