Les vraies réussites sont celles que l'on partage

Nous recherchons un·e Chargé(e) de projet communication expérimenté·e pour créer et piloter des projets liés au développement et à l’évolution de l’image de marque de nos sociétés au Canada. Positionné au sein d’une équipe communication pancanadienne, ce rôle stratégique requiert une expertise créative en design et une capacité rédactionnelle avancée en français et en anglais.

En collaboration avec l'équipe de communication, voici les missions qui t'attendent : 

• Créer et piloter les plans d’action de communication liés à des projets majeurs d’image de marque
• Assurer la coordination entre les comités de pilotage, les parties prenantes internes (RH, marketing, commercial, direction, etc.) et les partenaires externes (agences, fournisseurs…) 
• Coordonner la production de livrables en collaboration avec les équipes de communications réparties sur plusieurs fuseaux horaire, afin de garantir leur cohérence visuelle et éditoriale
• Gérer les budgets, les échéanciers et les fournisseurs 
• Contribuer à la stratégie de communication globale de l’entreprise 

Tu es la personne que l'on recherche: 

• Possède un minimum 8 ans d’expérience en communication et marketing, en agence de communication ou en entreprise
• Expérience démontrée en gestion de projet, avec une maîtrise des outils et méthodes assurant une conduite efficace des livrables
• Capacité à traduire une stratégie globale en actions concrètes, à anticiper les risques et les points de friction, et à garantir l’alignement des initiatives avec les objectifs d’image et de positionnement de l’entreprise
• Excellente maîtrise des outils de design (Adobe Creative Suite) 
• Capacité rédactionnelle avancée en français et en anglais 
• Sens de l’esthétique et de la narration visuelle
• Possède une aisance à s’exprimer avec clarté et assurance auprès des parties prenantes, y compris la direction
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative
• Permis de conduire valide 

Tes futurs avantages sociaux: 

• Une assurance santéet un programme d’aide aux employés adaptés à vos besoins et ceux de votre famille ;
• Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps ;
• Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées ;
• Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif ;
• 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;
• Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.)
• Des programmes de formation sur-mesure ;
• Remboursement des cotisations à une association professionnelle ;
• Un modèle de travail flexible pour les emplois compatibles;
• Stationnement gratuit.

Eurovia Québec Inc. souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi. À ce titre, elle encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à soumettre leur candidature.