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VINCI Construction

In het kort

REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS SPIE-DP-06-2025-113547 Nanterre, Île-de-France Contrat à durée indéterminée Supérieur à 8 ans

Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten

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Project Director F/H

 The challenge ahead:


Are you an expert in managing complex onshore pipeline projects and looking to lead a strategic international project ?

SPIECAPAG offers you a high-stakes position where you will be responsible for the technical, financial, contractual, and human success of a large-scale pipeline project in a demanding multicultural environment.

 Your responsibilities:


 Strategic management of the project pipeline

Define project objectives, deliverables, resources, schedule, and budget
Oversee execution from contract signature to final delivery
Anticipate and manage contractual, financial, or scheduling changes

 Performance monitoring

Ensure the delivery of expected outputs (KPIs, risk analyses, reporting)
Monitor quality, cost, and deadlines with internal teams and partners
Maintain smooth, constructive client and partner relationships

 Operational execution

Coordinate internal resources, suppliers, and subcontractors
Ensure compliance with QHSE, ethical, and human rights commitments

 Risk and compliance management

Implement proactive risk/opportunity management strategies
Ensure regulatory compliance and alignment with SPIECAPAG standards

 _________________________________________________________________________

Le défi à relever :

Vous êtes un(e) expert(e) de la gestion de projets complexes de pipeline onshore et souhaitez piloter un projet stratégique à l'international ?
SPIECAPAG vous propose un poste à fort enjeu, où vous serez garant(e) de la réussite technique, financière, contractuelle et humaine d’un projet de pipeline d’envergure, au cœur d’un environnement multiculturel exigeant.

Vos missions :

Pilotage stratégique du projet pipeline

  • Définir les objectifs, livrables, ressources, planning et budget du projet
  • Piloter la mise en œuvre depuis la signature jusqu’à la livraison
  • Anticiper et gérer les évolutions contractuelles, financières ou de planning

Suivi et performance

  • Garantir la production des livrables attendus (KPI, analyses de risques, reporting)
  • Assurer le suivi qualité, coûts, délais avec les équipes internes et partenaires
  • Maintenir une relation client et partenaires fluide et constructive

Exécution opérationnelle

  • Fédérer les ressources internes, fournisseurs et sous-traitants
  • Assurer le respect des engagements QHSE, éthiques et droits humains

Gestion des risques et conformité

  • Mettre en œuvre une stratégie proactive de gestion des risques/opportunités
  • Veiller à la conformité réglementaire et à l’adhésion aux standards SPIECAPAG

 Education:

Degree from an engineering or business school


 Experience:

  • Mnadatory10 to 15 years of experience managing pipeline projects, including 2 to 5 years as a Project Manager
  • Proven success in expatriate roles and multicultural environments is essential

 Key skills:

  • Leadership of large-scale projects (€50M to €1B)
  • Building and managing multicultural teams
  • Natural leadership and strong autonomy in execution
  • Proficiency with project management tools (MS Project, Primavera, etc.)
  • Strong negotiation, contract management, and conflict resolution skills
  • Cultural sensitivity and adaptability to various local contexts
  • Fluent English and command of the contract language

 _________________________________________________________________________

Formation :

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce

Expérience :

  • 10 à 15 ans d'expérience impérativeen gestion de projets pipelines, dont 2 à 5 ans en tant que Chef de Projet
  • Une expérience réussie en expatriation et en environnement multiculturel est essentielle

Compétences clés :

  • Pilotage de projets de grande envergure (50M€ à 1 Mrd€)
  • Structuration et animation d’équipes multiculturelles
  • Leadership naturel et forte autonomie dans l’exécution
  • Maîtrise des outils de gestion projet (MS Project, Primavera, etc.)
  • Solides compétences en négociation, gestion contractuelle et résolution de conflits
  • Sensibilité culturelle, capacité d’adaptation à des contextes locaux variés
  • Anglais courant et maîtrise de la langue du contrat

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