Em resumo
- Category: RECURSOS HUMANOS
- Reference: a0wTt000007e73aIAA
- Location: Capelle aan den IJssel, Holanda do Sul, Holanda
- Contract type: Contrato a termo incerto
- Experience level: Beginner
Para facilitar a leitura, poderá ser utilizada a forma masculina do plural nesta página; no entanto, as nossas vagas destinam‑se a pessoas de todos os géneros.
Tijdelijk medewerker HR-administratie
Tijdens de kerstvakantie help je ons met verschillende werkzaamheden binnen de HR-administratie en het archief. Je ordent documenten, scant ze in en slaat ze digitaal op de juiste plek op. Ook ondersteun je bij eenvoudige administratieve HR-taken. Zo help je ons om onze administratie netjes en overzichtelijk te houden.
Je werkt nauwkeurig en vindt het prettig om gestructureerd bezig te zijn. Je kunt zelfstandig werken, maar vraagt het gerust als je ergens over twijfelt. Omdat je met personeelsdocumenten werkt, ga je zorgvuldig en vertrouwelijk met informatie om. We zoeken bij voorkeur een student van 18 jaar of ouder. Ervaring met administratief werk is mooi meegenomen, maar niet noodzakelijk.
Het gaat om tijdelijk vakantiewerk tijdens de kerstvakantie. Je werkt op onze locatie in Capelle aan den IJssel en ontvangt een bruto uurloon dat past bij je leeftijd.
Zin om deze kerstvakantie ons HR-team te helpen en waardevolle werkervaring op te doen? We kijken uit naar je reactie!
Ofertas semelhantes
Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas
O Grupo VINCI alerta os candidatos para a publicação online de falsas ofertas de emprego para contratos no estrangeiro, divulgadas em nome de empresas do Grupo. Os autores destas ofertas utilizam de forma fraudulenta as denominações sociais, marcas e logótipos das empresas do Grupo VINCI para enganar candidatos, levando-os a revelar dados pessoais e a efetuarem pagamentos para obterem supostos serviços. Em circunstância alguma as empresas do Grupo VINCI solicitam dados bancários ou qualquer tipo de pagamento no âmbito do seu processo de recrutamento. Recomendamos vivamente que os candidatos verifiquem a autenticidade das ofertas antes de responderem.