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VINCI Energies

Em resumo

  • Category: DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT
  • Reference: CPE-SZ-APTS-123909
  • Client code: 3406
  • Location: Gazeran, Ilha de França, França
  • Contract type: Permanent
  • Experience level: More than 5 years

Para facilitar a leitura, poderá ser utilizada a forma masculina do plural nesta página; no entanto, as nossas vagas destinam‑se a pessoas de todos os géneros.

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Candidatar-se

Chef de projet Électrique F/H

17/02/2026

Actemium Paris Test Systems, une entreprise du groupe VINCI Énergies, est spécialisée dans la conception et la réalisation de bancs de test. Avec 25 ans d'expertise, nous accompagnons nos clients de la conception à la réalisation de bancs de test personnalisés et sur mesure.

Nous recrutons un Chef de Projet Électrique F/H pour rejoindre notre équipe à Gazeran (78)

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

 - Établir ou participer à la création d'offres commerciales et techniques pour nos clients.
- Collaborer avec les équipes internes (Achats, Bureau d'Études électronique, électrique, mécanique, expert en électronique embarquée, Atelier).

- Répondre aux appels d’offres techniques, incluant le chiffrage et la communication avec le client.

- Piloter l’exécution des projets en coordination avec le service achat, la production et les responsables d’affaires.

 - Coordonner la réalisation de projets en France, en s'appuyant sur des équipes pluridisciplinaires (électronique, informatique, mécanique, atelier, achat).

- Établir et suivre le planning des activités du projet hardware et software avant la mise à disposition des dossiers pour fabrication en atelier.

- Gérer et anticiper les risques techniques et de planning.

- Servir d'interface technique avec le client pour centraliser ses demandes et répondre à ses besoins.

 - Gérer la communication et piloter les revues de développement et d’avancement.

- Assurer le suivi et le reporting QCD (Qualité, Coût, Délai) des projets.


- Diplôme BAC+5 en ingénierie électrique et certification TestStand.

- Expérience confirmée en tests et validation.

- Ingénieur en électronique avec un minimum de 5 ans d'expérience.

- Compétences reconnues en gestion de projet, électronique et informatique embarquée.

- Forte capacité à trouver des solutions aux besoins des clients.

- Rigueur, autonomie et esprit d’équipe


Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.
Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et avez des responsabilités concrètes.

Nous serons bien ensemble ! 

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.

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  • DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT, Gazeran, Ilha de França, FrançaRemover

Alerta aos candidatos sobre falsas ofertas de emprego e propostas fraudulentas

O Grupo VINCI alerta os candidatos para a publicação online de falsas ofertas de emprego para contratos no estrangeiro, divulgadas em nome de empresas do Grupo. Os autores destas ofertas utilizam de forma fraudulenta as denominações sociais, marcas e logótipos das empresas do Grupo VINCI para enganar candidatos, levando-os a revelar dados pessoais e a efetuarem pagamentos para obterem supostos serviços. Em circunstância alguma as empresas do Grupo VINCI solicitam dados bancários ou qualquer tipo de pagamento no âmbito do seu processo de recrutamento. Recomendamos vivamente que os candidatos verifiquem a autenticidade das ofertas antes de responderem.