En Bref
- Catégorie : RESSOURCES HUMAINES
- Référence : PFE2027-DNEB-131195
- Code client : 2770
- Lieu : Dunkerque, Hauts-de-France, France
- Type de contrat : Convention de stage
Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
STAGE - Développement des méthodes de recrutement - DUNKERQUE F/H
21/08/2026Dans un contexte de développement de nos activités sur le territoire de Dunkerque, ce stage vise à renforcer l’attractivité de l’entreprise et à optimiser les méthodes de recrutement locales.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Identifier les partenaires locaux (écoles, acteurs emploi, réseaux)
- Analyser et proposer des méthodes de recrutement adaptées au territoire
- Développer des actions pour renforcer l’attractivité de l’entreprise
- Structurer des outils et processus RH efficaces
- Vous êtes étudiant(e) en RH, école de commerce, ingénierie ou domaine équivalent avec une appétence pour les ressources humaines.
- Vous êtes intéressé(e) par les enjeux de recrutement et d’attractivité territoriale.
- Vous faites preuve d’autonomie, de créativité et d’un excellent relationnel.
Entité
Partenaire des territoires, Eurovia (filiale de VINCI Construction) développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien d'infrastructure de transport et d'aménagements urbains. Avec nos agences partout en France, nous répondons à des défis clés pour les territoires et leurs habitants : meilleur maillage territorial, rééquilibrage des flux, optimisation des circulations.
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Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.