In het kort
EXPLOITATIE / ONDERHOUD LAU-MTP-116421 734 Occitanie, Frankrijk Contract van onbepaalde duur Meer dan 3 jaar
Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Technicien de maintenance multitechnique F/H
09/09/2025Et si vous intégriez une entreprise à taille humaine, appartenant à un groupe de forte notoriété, animée par des projets passionnants ?
Basée à Montpellier, VINCI Facilities Occitanie Méditerranée fait partie du réseau d’entreprises de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité.
Nous privilégions l’autonomie, la responsabilisation et l’évolution de nos collaborateurs.
Dans le cadre de son évolution, VINCI Facilities Occitanie Méditerranée, recherche :
UN(E) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE MULTITECHNIQUE F/H, basé.e entre Montpellier et Béziers (34).
VOTRE MISSION :
Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation et en synergie avec l’équipe opérationnelle, vous serez en charge de :
- Réaliser la maintenance préventive et curative des installations multi techniques (plomberie, électricité, serrurerie, et 2nd œuvre),
- Utiliser la GMAO afin de traiter des demandes d’interventions, inscrire des comptes-rendus, etc,
- Diagnostiquer les pannes et faire une 1ère analyse des défaillances,
- Corriger / dépanner / faire appel à d’autres compétences,
- Aviser votre client des moyens à mettre en œuvre pour la remise en service,
- Préparer vos chantiers (fournitures, moyens et sécurité),
- Réaliser ses travaux et assurer le suivi et la réception
- Remonter les informations techniques pour le suivi du contrat,
- Veiller au respect des consignes de sécurité,
- Garantir un esprit de service.
Liste non exhaustive.
Poste en itinérance entre Montpellier et Béziers.
VOTRE PROFIL :
Véritable « couteau-suisse », vous avez une expérience réussie sur un poste similaire avec des compétences sur tous corps d’états et un très bon Esprit de Service.
Permis B et habilitations électriques obligatoires à jour (niveaux souhaités : BR – H0V).
Vous êtes en possession du CACES PEMP Nacelles Groupe A et/ou B, c’est un plus !
Vous êtes autonome, rigoureux.se, réfléchi.e et doté.e d’un bon relationnel ?
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la GMAO et les outils bureautiques ?
Alors n'attendez plus et postulez dès maintenant !
Waarom ons vervoegen?
AVANTAGES ENTREPRISE :
Téléphone portable, IPD, 13ème mois, prime de vacances, primes d’intéressement et de participation, avantages du CSE, plan d'épargne Groupe, etc.
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.
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