In het kort
REALISATIE / WERKEN/ PROJECTLEIDING ALTERNANT(E) GEII -113130 640 Pierrelatte, Auvergne-Rhône-Alpes Alternantiecontract BeginnerOm het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
ALTERNANT(E) GEII – ÉLECTRONIQUE ET SYSTEMES EMBARQUES F/H
05/06/2025Missions principales
- Participer à la conception, au développement et à la validation de cartes électroniques.
- Intégrer et tester des systèmes embarqués (microcontrôleurs, capteurs, actionneurs).
- Maintenance préventive et corrective des équipements électrotechniques
- Diagnostic des pannes et réalisation des dépannages nécessaires
De formation Ingénieur Généraliste ou spécialisé en électricité, diplômé d’une Grand Ecole d’Ingénieur, vous disposez d’une expérience de plus de 5 ans dans l’industrie (Electricité, Contrôle, Mesure), idéalement dans un environnement nucléaire et dans l’Industrie du Cycle du Combustible.
Une expérience pour ou chez un Major du Cycle du Combustible serait un plus.
Votre aisance relationnelle, votre curiosité et votre leadership vous poussent à vouloir rejoindre un nouveau challenge professionnel à fort potentiel.
Waarom ons vervoegen?
POURQUOI NOUS REJOINDRE ET CONSTRUIRE ENSEMBLE L’AVENIR DU NUCLEAIRE ?
En intégrant Tunzini Maintenance Nucléaire, vous rejoignez les femmes et hommes de VINCI Energies Activité Nucléaire, fiers de contribuer à maintenir la sûreté des installations nucléaires afin de produire une énergie décarbonée qui a toute sa place dans le mix énergétique. Toutes les formations données ont pour but de faire élever et performer nos salariés sur le marché, sur la réglementation et sur les technologies.
Nos dispositifs d’intégration, de parcours pépinière, de formation professionnelle, de mobilité et d’évolution de carrière sauront vous donner de l’avenir dans notre entreprise et notre Groupe.
VINCI ENERGIES ACTIVITÉ NUCLÉAIRE AU CŒUR DES ENJEUX
La Responsabilité Sociétale des Entreprises est au cœur de nos engagements.
Nos 27 entreprises ont obtenu en 2022 le niveau CONFIRMÉ du label AFNOR RSE.
Parce que nous considérons la diversité comme un atout, l’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation d’handicap. Enfin, dans le cadre de notre démarche en faveur de la mixité de nos équipes et de valorisation des métiers au féminin, nous sommes partenaires de WIN France.
VOS FUTURS AVANTAGES :
- Rémunération attractive : salaire fixe + primes selon conditions de travail
- Formations + entrainement sur maquettes
- Évolution de carrière importante
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.