In het kort
- Categorie: ENGINEERING / MONTAGE
- Referentie: 2026-133285
- Klantcode: 554
- Locatie: Vélizy-Villacoublay, Ile-de-France, Frankrijk
- Contracttype: Stage-overeenkomst
- Ervaringsniveau: Beginner
Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Stage - Ingénieur Data & Méthodes F/H
08/10/2026VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies Building Solutions dédiée au Facility Management (FM). Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s’appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux.
Rattaché(e) au responsable technique, le/la stagiaire participera aux missions suivantes :
Analyser et fiabiliser les données issues de la GMAO (base de maintenance assistée par ordinateur) et des outils d'exploitation.
Concevoir et développer des tableaux de bord de pilotage (Power BI ou équivalent) pour le suivi des indicateurs de maintenance, de performance énergétique et de disponibilité des installations.
Automatiser des traitements de données récurrents (Excel avancé et outil interne) afin de réduire les tâches manuelles des équipes.
Contribuer à l'optimisation des processus de maintenance préventive et corrective, en lien avec les techniciens et responsables de site.
Participer à la digitalisation des méthodes de travail (déploiement d'outils, formation des utilisateurs, documentation des procédures).
Étudiant(e) en dernière année d'école d'ingénieur (ou Master 2) avec une spécialisation méthodes/génie industriel. Un diplôme généraliste avec un accent énergétique peut convenir.
Bonnes connaissances en analyse de données via Excel ; la maîtrise d'un outil de data visualisation (Power BI) est un plus.
Intérêt marqué pour le secteur de la maintenance, du facility management ou de l'industrie.
Rigueur, autonomie et bon relationnel pour échanger avec des interlocuteurs techniques et opérationnels.
Une connaissance des outils GMAO est appréciée mais non indispensable.
Ce que nous offrons
Une immersion complète dans les enjeux data et méthodes d'un acteur majeur du facility management.
Un accompagnement par un tuteur dédié et une équipe expérimentée.
La possibilité de contribuer à des projets concrets à impact opérationnel immédiat, avec une perspective d'embauche à l'issue du stage.
Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2200 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.
Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.
Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.