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Si vous avez l’âme d’entreprendre et l’esprit collectif, si vous pensez que les êtres humains doivent toujours primer sur les systèmes, nous serons bien ensemble.

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VINCI Energies
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Responsable d'affaires F/H

07/11/2025

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

VINCI Facilities Bretagne (8 M€ de CA, 45collaborateurs) recherche son ou sa futur(e) Responsable d’Affaires expérimenté(e) F/H à Brest (29)

Sous la responsabilité du Chef d’entreprise :

Vous êtes garant :

Marketing / Commercial :

- Se positionner comme l’interlocuteur privilégié chez ses clients et rester à son écoute

- Présenter, discuter et négocier les affaires et propositions commerciales en cours

- Identifier les besoins client non inclus au contrat de service et pouvant faire l'objet d'une nouvelle action commerciale

- Mettre en œuvre les plans de renouvellement et d’investissement relevant du périmètre de son unité

- Veiller à l’image de marque de l’entreprise chez son client

Gestion :

- Établir les budgets d’affaires

- Suivre le compte d’exploitation et les dépenses d’investissement

- Effectuer les achats relatifs aux affaires et suivre les volumes de devis

- Être force de proposition dans l’évolution ou l’amélioration de l’affaire

- Suivre la gestion des affaires comparativement au budget établi et selon les objectifs de rentabilité et de performance définis au préalable

- Suivre les prévisions commerciales (avenants, travaux, développement nouveaux clients…

Communication / Management :

- Assurer la bonne gestion du personnel affecté aux affaires (organisation, planning, évolution …)

- Animer les équipes

- Assurer le suivi de ses collaborateurs : EIM, plan de formation...

Technique :

- A partir du besoin client, rechercher et proposer des solutions techniques, optimiser l’offre et les méthodes de réalisation

- Juger et mettre en oeuvre les moyens techniques, solutions nécessaires

- Aider à la construction, a la présentation et à l’animation des reportings contractuels

Qualité / Sécurité / Environnement :

- Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires de contrôle, de sécurité, de qualité et de sûreté, en cycle normal et en situation de crise

- Rappeler les consignes de sécurité des biens et des personnes et en vérifier la bonne exécution auprès des intervenants internes et externes

- Suivre les habilitations nécessaires (mise à jour, besoin…)

- Faire respecter les règles de sécurité en veillant aux moyens individuels et collectifs

- Accompagner les chantiers d’excellence opérationnelle


Profil (parce qu’il faut bien quelques critères) : 

-  De formation Bac+5 ou ingénieur, vous avez au moins 5 ans d’expérience en tant que Responsable d’affaires

-  Maîtrise des outils informatiques ainsi que dev GPAO et de GMAO.

-  Vous avez une connaissance approfondie CVC, en CFO / CFA et en TCE.

-  Vous avez une expérience en gestion/pilotage de contrats de maintenance et de projets de maintenance et connaissez idéalement la maintenance technique et/ou industrielle et la réglementation associée aux systèmes de défense.

-  Communicant convaincant, leadership, médiateur, esprit d’entreprenariat sont les points clés de votre personnalité. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous serez responsable du bon déroulement de vos contrats et de la relation commerciale.

Vous êtes arrivé jusque-là ? Vous vous retrouvez dans les lignes ci-dessus ?

Alors :

🙌 rencontrons-nous !


Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2 000 entreprises à taille humaine, en bénéficiant :

- Des horaires de journée du lundi au vendredi ;

- D’une ambiance de travail conviviale ;

- D’une rémunération attractive : salaire selon profil, véhicule de fonction, intéressement et participation attractifs, restaurant d’entreprise (environ 5€ de participation employeur), plan épargne entreprise (abondement jusqu'à 3500€), avantages CSE. *Selon les résultats de l'entreprise ;

- De la proximité, de la solidarité et de l’autonomie d’une petite entreprise avec les forces d’un grand groupe : mobilité nationale et internationale ;

- Des responsabilités concrètes et de réelles perspectives d’évolution de carrière avec un accompagnement spécifique.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! 

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses

Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.