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VINCI Construction
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Stage Ingénieur Achats F/H

04/11/2025

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde. NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu’au démantèlement en passant par l’exploitation et la maintenance. Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d’expertises couvrent l’ingénierie, les services, les travaux et les produits.

Notre entité NUVIA Protection conçoit, fabrique, qualifie et installe des produits et des systèmes pour assurer la protection des personnes, des installations et des équipements contre le feu, l’eau, l’air et les rayonnements ionisants. Nous avons développé une large gamme de produits exclusifs sous la gamme NUVIATech Protection, et disposons de nos propres moyens de conception, d’essais et de fabrication.

Afin d’accompagner notre croissance, nous recrutons pour notre siège social situé à Morestel un(e) stagiaire en support du Responsable Développement Fournisseurs, pour contribuer à la gestion stratégique de notre panel fournisseurs à moyen et long terme.

Encadré(e) par le Responsable Développement Fournisseurs, vous serez en interaction avec de nombreux interlocuteurs :

  • En interne : pôle performance, production, département technique, achats, projets, affaires, qualité, contrôle, services administratifs, direction…
  • En externe : fournisseurs.

Vos missions consisteront à :

Réaliser un mapping des fournisseurs par type de fournitures ;
Construire les données d’entrée Supply Chain pour la mise en place d’un S&OP (Sales and Operation Planning) ;
Identifier de nouvelles sources d’approvisionnement dans le cadre de projets de développement ;
Participer aux études make or buy et au suivi de la consommation des stocks (rotation, point de réapprovisionnement…) ;
Contribuer à la déclinaison des enjeux de sûreté sur nos fournisseurs.


Profil recherché :

Ce stage d’une durée de 5 à 6 mois s’adresse à un(e) étudiant(e) en dernière année de formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) avec une spécialisation en mécanique, industrie ou supply chain. Une connaissance des environnements industriels fortement réglementés (aéronautique, médical, automobile…) serait un atout.


Pourquoi nous rejoindre ?

Envie d’un nouveau challenge ? Rejoignez nos équipes NUVIA pour nous accompagner dans la réalisation de projets techniques à valeur ajoutée, dans une structure qui allie proximité, esprit de conquête et engagement en matière de prévention et de sécurité. Parce que notre secteur de l’énergie est une aventure humaine, il est indispensable d'y inclure toutes les individualités pour continuer d'enrichir la filière Nucléaire à travers des talents venus de tout horizon. Notre politique de recrutement met également en avant un parcours d’intégration, des formations adaptées, et des possibilités d’évolution à la hauteur de vos ambitions. Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Entité

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde. NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu'au démantèlement en passant par l'exploitation et la maintenance. Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d'expertises couvrent l'ingénierie, les services, les travaux et les produits.

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Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.