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VINCI Energies
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Adjoint Responsable d'Affaires CFA F/H

16/12/2025

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu’aux défis énergétiques et sociétaux.

VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.

Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 250M€, 1800 collaborateurs), recrute un(e) Adjoint Responsable d’Affaires CFA (F/H) pour l'une de ses Entreprises spécialisée dans les services de maintenance et travaux sur équipements de CFA et sûreté, pour des sites tertiaires en Ile de France.

Sous l’autorité du Responsable d'Affaires, vous assurez l’organisation optimale des ressources humaines et matérielles nécessaires à l’activité de votre équipe.

Vos missions:

Management :

Ø  Management d’équipe, encourager la cohésion d’équipe

Ø  Assurer le suivi de ses collaborateurs : Entretien Individuel de Management, plan de formation...

Commercial / Technique / Finance :

Ø  Veiller à l’image de marque de l’entreprise chez son client

Ø  Réaliser les études et chiffrages afin d'atteindre les objectifs de rentabilité des affaires

Ø  Être force de proposition pour améliorer la qualité et réduire les coûts

Ø  Présenter, discuter et négocier les affaires et propositions commerciales en cours

Ø  Effectuer les achats relatifs aux affaires et suivre les volumes de devis

Ø  Organiser les opérations dans le respect des délais impartis

Ø  Assurer le bon fonctionnement des installations dont il est responsable 

Ø  Coordonner quotidiennement les relations avec les interlocuteurs des clients 

Prévention :

Ø  S’assurer du respect par ses équipes des consignes de sécurité


Ø  Autonome, organisé(e), astucieux(se), ponctuel(le), respectueux(se) des règles de travail, vous aimez le challenge ? 

Ø  Une bonne aptitude au reporting d’activité,

Ø  Maitrise Excel / pack Office, échanges de mails et traçabilité des interventions

Ø Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité et réduire les coûts

Ø  De formation technique BAC+2/+3 en domotique et/ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum dans le domaine de l'installation & la maintenance des systèmes de sûreté et plus spécifiquement en vidéosurveillance.


Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages :

Intéressement et participation
Plan de participation aux bénéfices
Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
RTT, Ordinateur + Téléphone 
Travail à domicile occasionnel
Véhicule de service

13ème Mois
Primes

Épargne Salariale VINCI :

Abondement possible de 3 500€/an max.

Abondement possible au PERCOL de 400 à 600€.

Carte tickets restaurant de 10 € par jours

30% de prime vacances (sous conditions d’ancienneté).

Avantage CSE : APAS BTP / Chèque vacances / Chèque Noël.

Environnement de travail :

Bureau
En présentiel
Lieux de Travail Multiples
Sur le terrain

Programmation :

Du lundi au vendredi

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses

Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.