En Bref
ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL 2025-118670 4816 Île-de-France, France Contrat à durée indéterminée Supérieur à 3 ansPour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
Responsable développement pôle hôtellerie F/H
31/10/2025Avec près de 100 hôtels réalisés depuis 25 ans, VINCI Immobilier est l’unique promoteur français à disposer d’une équipe entièrement dédiée aux projets hôteliers neufs et en réhabilitation. Au sein de l’équipe Développement du pôle Hôtellerie de VINCI Immobilier, vous serez rattaché(e) à la Directrice du Développement.
Sensible à l’environnement, vous avez à cœur de construire de manière durable l’hôtellerie de demain.
A ce titre, vous aurez pour missions :
A ce titre, vous aurez pour missions :
· La recherche d’opportunités foncières (prospection, réseau...) : terrains, immeubles à réhabiliter
· Le pilotage de réponses à consultations et remises d’offres éventuellement en collaboration avec les agences régionales ou les pôles tertiaires de VINCI Immobilier
· L’évaluation du potentiel de marché et s’assurer de la viabilité économique du projet
· La commercialisation des projets auprès des enseignes et des investisseurs hôteliers
· Le suivi administratif et technique des dossiers de développement pour s’assurer de la viabilité économique des projets :
o Etudes de faisabilité en relation avec les architectes
o Etablissement de budgets
o Négociations foncières
· La participation aux événements du secteur pour créer/entretenir son réseau (élus, SEM, aménageurs, investisseurs, enseignes, architectes, brokers…).
· L’identification de nouvelles tendances de marché porteuses pour l’immobilier hôtelier et touristique
De manière générale, vous contribuerez à ce que le pôle hôtellerie de VINCI Immobilier garde son statut de référent en France en anticipant les évolutions de cette industrie en pleine mutation.
Vous avez suivi une formation de type école de commerce, institut d’études politiques ou école d’ingénieur, et idéalement vous effectuez une spécialisation en immobilier, en urbanisme ou en hôtellerie.
Vous disposez déjà d’une première expérience dans le secteur hôtelier.
Qualités requises :
· Bonne connaissance du secteur hôtelier et des stratégies d’investissements
· Intérêt pour les projets urbains et le développement immobilier ; envie de contribuer à la création de la ville de demain
· Curiosité, esprit d’analyse et rigueur
· Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles
· Esprit d’équipe et d’initiative, éthique, transparence et sens commercial
Entité
Filiale du groupe VINCI, VINCI Immobilier est un ensemblier urbain regroupant trois activités : promotion, exploitation de résidences gérées et services immobiliers. Présent sur tout le territoire national, VINCI Immobilier est un acteur majeur de la promotion résidentielle et tertiaire qui s'adresse aux particuliers et aux institutionnels. Grâce à son offre multi-produits et son expertise dans la réalisation de grands projets, VINCI Immobilier accompagne également les collectivités locales dans leurs opérations d'aménagement et participe à la conception et à la transformation des zones urbaines. En tant que promoteur ensemblier, partenaire, créatif et citoyen, VINCI Immobilier s'engage à atteindre le ZAN avant 2030 et à réaliser 50 % de son chiffre d'affaires en recyclage urbain. Fin connaisseur des territoires et des nouvelles attentes de ses parties prenantes, VINCI Immobilier réinvente son approche pour dessiner une ville plus inclusive, plus attractive et plus responsable.
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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses
Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.
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