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VINCI Energies
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Technicien de développement GTB F/H

03/11/2026

Technicien·ne Développement GTB Itinérant·e H/F


Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique et du Smart Building
VINCI Energies conçoit et déploie des solutions innovantes pour répondre aux défis énergétiques, environnementaux et sociétaux d'aujourd'hui et de demain.

Au sein de VINCI Facilities, spécialiste du Facility Management et de la performance des bâtiments, OPTEOR IMMOTIC, marque GETEO, accompagne ses clients dans la mise en œuvre, l'exploitation et l'optimisation de systèmes intelligents de Gestion Technique du Bâtiment (GTB).

Dans un contexte de forte croissance des bâtiments connectés, des data centers et des installations industrielles intelligentes, nous recrutons plusieurs Technicien·nes Développement GTB en itinérance pour participer à des projets techniques à forte valeur ajoutée.


🎯 Votre mission
En véritable expert·e des systèmes GTB, vous intervenez sur des projets variés pour assurer le déploiement, l'évolution et la maintenance de solutions permettant d'optimiser la performance énergétique et l'exploitation des bâtiments.

Vous êtes garant·e du maintien en condition opérationnelle des systèmes installés et assurez un accompagnement de qualité auprès de nos clients.

À ce titre, vous serez amené·e à :


🏢 Travaux GTB & Maintenance
Assurer les interventions de travaux GTB.
Réaliser la maintenance préventive, corrective et curative des installations.
Effectuer des audits techniques et des diagnostics de performance.
Garantir la traçabilité des interventions et le reporting auprès des clients.


⚙️ Supervision & Automatisme
Intervenir sur des infrastructures tertiaires et industrielles telles que :Immeubles de bureaux nouvelle génération.
Sites industriels.
Data centers.
Bâtiments techniques à forte criticité.


💻 Développement & Intégration
Élaborer les listes de points, architectures réseaux et analyses fonctionnelles.
Participer au dimensionnement des automates, licences et équipements de communication.
Développer les programmes à partir des analyses fonctionnelles.
Réaliser les mises en service et recettes techniques.
Concevoir les bases de données et les interfaces graphiques IHM.
Participer à la mise en place d'outils de pilotage et de suivi de la performance énergétique.
Réaliser les opérations de maintenance préventive, corrective et curative sur les systèmes intégrés.

🛠 Technologies et environnements techniques


Protocoles
LonWorks
Bacnet
Modbus
OPC
Mbus


Constructeurs & Logiciels
Panorama Iconics
Desigo PCVue
Niagara Wago
Beckhoff Honeywell
Sauter Siemens
Schneider Electric (AS, Andover, TAC, Télémécanique)
Trend Distech Intouch


👤 Votre profil


Vous êtes issu·e d'une formation technique supérieure en :

Génie climatique
Électrotechnique
Automatisme
Domotique
Niveau BTS à Ingénieur avec une expérience minimum de 2 ans.

Exemples de formations appréciées :

BTS FED option Bâtiments Communicants
BTS Génie Climatique
BTS Électrotechnique
Licence SARII
Licence GEII


Vos compétences


✅ Connaissances des automates et superviseurs GTB

✅ Maîtrise des réseaux IP et protocoles de communication

✅ Connaissances en courants faibles

✅ Connaissances générales CVC / HVAC / CFO / CFA

✅ Capacité d'analyse et de synthèse

✅ Sens des priorités et rigueur

✅ Autonomie et sens du service client

✅ Esprit d'équipe et excellent relationnel


🌟 Pourquoi rejoindre OPTEOR IMMOTIC ?


Un environnement technique passionnant

✔ Projets variés et innovants.

✔ Interventions sur des bâtiments intelligents et infrastructures à forte technicité.

✔ Diversité des clients et des technologies.

✔ Autonomie dans votre quotidien.


Un véritable parcours d'évolution

✔ Plan de formation concret et personnalisé

✔ Évolution possible au sein d'OPTEOR IMMOTIC mais également dans l'ensemble du groupe VINCI Energies.

✔ Accès à la mobilité interne d'un groupe international.


Des conditions de travail attractives

✅ Véhicule de service 

✅ Ordinateur portable et téléphone professionnel

✅ Matériel performant et de qualité

✅ Équipes bienveillantes et environnement de travail sain

✅ RTT : entre 8 et 12 jours selon les années

✅ Participation transport à hauteur de 75 %

✅ Paniers repas : 11 € par jour travaillé

✅ 13ème mois

✅ Intéressement et participation

✅ Participation aux bénéfices du Groupe


Une épargne salariale parmi les plus attractives du marché


✅ Plan d'Épargne Groupe VINCI

✅ Abondement jusqu'à 3 500 € par an

✅ Abondement PERCOL de 400 à 600 €

✅ Prime vacances représentant 30 % du montant des congés payés (sous condition d'ancienneté)


Des avantages sociaux reconnus


✅ CSE APAS BTP

✅ Chèques vacances

✅ Chèques cadeaux Noël

✅ Nombreuses prestations sociales et culturelles


📍 Informations complémentaires
Contrat : CDI
Déplacements : itinérance 
Horaires : du lundi au vendredi
Astreintes possibles

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses

Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.