Nous serons bien ensemble

Qui sommes-nous ?

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde. NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu’au démantèlement en passant par l’exploitation et la maintenance. Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d’expertises couvrent l’ingénierie, les services, les travaux et les produits.

Présent en France et dans le monde depuis plus de 40 ans,​ notre entité NUVIA Protection conçoit, fabrique et installe des produits et des solutions de protection passive pour garantir l’exploitation en toute sécurité des sites nucléaires et sensibles.​ Nos produits sont conçus et fabriqués dans notre usine de Morestel en Isère et vendu sous la marque NUVIATech Protection.​ Nous disposons d’un cursus de formation interne en lien avec nos métiers afin de maintenir et consolider vos compétences au fil des années et de permettre une évolution en interne suivant vos projets d’évolution au sein de l’entité.

Description du poste

Rattaché(e) à notre Département Projets, au siège de NUVIA Protection, à Morestel (70 km de Lyon), vous prendrez en charge le pilotage de nos activités de travaux neufs sur sites nucléaires. Ce poste est basé sur le site d’Orano Tricastin à Pierrelatte et peut amener à des déplacements ponctuels au siège ainsi que sur des sites annexes. Vous serez opérationnellement responsable de votre périmètre et interviendrez en autonomie, tout en bénéficiant du support de nos Responsables Travaux/Affaires et des équipes déjà présentes sur nos chantiers.

 Vos principales missions :

• Assurer le management opérationnel d’une équipe d’une dizaine d’intervenants, pouvant atteindre une vingtaine de personnes lors des pics d’activité ;
• Assurer la sécurité sur le chantier ;
• Faire respecter les procédures Q3SRE : Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé, Radioprotection et Environnement en lien avec les exigences sûreté ;
• Garantir la performance opérationnelle des activités au quotidien;
• Effectuer des visites de site, évaluer les travaux et la conformité technique de ceux-ci ;
• Planifier les interventions avec le client ;
• Organiser les méthodes et la préparation des chantiers ;
• Contrôler le bon déroulement des opérations et valider les rapports de Fin d’Intervention ;
• Assurer la relation client sur les sites d’interventions ;
• Assurer le reporting associé au suivi des opérations ;

Profil recherché

Diplômé(e) à minima d’un Bac+2, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans la conduite de travaux, idéalement acquise dans un environnement industriel exigeant ou dans le secteur nucléaire. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous disposez de solides compétences en management d’équipes et en organisation de chantier. Votre leadership, votre sens pratique ainsi que vos connaissances techniques pluridisciplinaires vous permettront de mener à bien les différentes missions confiées.

En raison des contraintes spécifiques d’accès au site, ce poste est soumis à une procédure d’enquête administrative préalable. Le candidat retenu devra remplir les conditions nécessaires à l’obtention de cette autorisation. Les formations nucléaires EDF (HN1, HN2, RP…) ne sont pas requises pour ce poste, mais constitueraient un plus. Les formations et habilitations H0B0, travail en hauteur, port du harnais, échafaudage et nacelle seraient également appréciées. Le poste est basé à temps plein sur le chantier GB2, situé sur le site Orano Tricastin, pour une durée prévisionnelle de deux ans. 

Envie d’un nouveau challenge ?

Rejoignez nos équipes NUVIA pour nous accompagner dans la réalisation de projets techniques à valeur ajoutée, dans une structure qui allie proximité, esprit de conquête et engagement en matière de prévention et de sécurité. Parce que notre secteur de l’énergie est une aventure humaine, il est indispensable d'y inclure toutes les individualités pour continuer d'enrichir la filière Nucléaire à travers des talents venus de tout horizon. Notre politique de recrutement met également en avant un parcours d’intégration, des formations adaptées, et des possibilités d’évolution à la hauteur de vos ambitions. Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité.