En Bref
- Catégorie : INGENIERIE / ETUDES / METHODES
- Référence : PFE - CSP - JA-132687
- Code client : 554
- Lieu : Rueil-Malmaison, Ile-de-France, France
- Type de contrat : Convention de stage
- Niveau d'expérience : Débutant
Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
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POLE = VINCI Construction
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Stage PFE - Ingénieur(e) méthodes et prévention chantier F/H
25/09/2026Chez Sogea Environnement, on agit chaque jour pour préserver et valoriser l’eau, une ressource essentielle à tous. Grâce à nos 4 000 collaborateurs nous réalisons un chiffre d’affaires d’environ 860 millions d’euros.
Filiale de VINCI Construction, nous combinons la solidité d’un grand groupe avec l’agilité et la proximité du terrain.
Ce que vous ferez chez Sogea Environnement :
Au sein de Sogea Environnement, vous aurez pour mission, dans le cadre de votre PFE "Établissement d'une procédure sur chargement/déchargement des camions sur chantier", de travailler avec le GREP Méthodes pour proposer une procédure harmonisée de chargement / déchargement des camions (palplanches, blindages, tôles, etc.) et réaliser un ou plusieurs films de sensibilisation (reconstitution d'accident et démonstration des bonnes pratiques).
Vos missions :
• Rencontrer les interlocuteurs du GREP méthodes.
• S’imprégner du travail déjà effectué sur le sujet + suivre une formation CACES R490 au Césame.
• Compléter la formation au Césame avec les messages nouveaux.
• Etablir une procédure très imagée sur le sujet à destination des chauffeurs mais aussi des chefs de chantier.
Cette mission vous donnera l'opportunité de:
- Découvrir les enjeux techniques de nos chantiers.
- Développer des compétences en technique et en logiciels dessin.
- Travailler en lien avec des experts techniques, des agences travaux.
- Contribuer concrètement à la stratégie de réduction de nos accidents.
- Travailler sur un autre sujet technique, en lien avec les méthodes.
Vous êtes étudiant(e) en école d'ingénieurs ou en master, dans les domaines de l'eau, de l'environnement, du génie civil, des travaux publics… ?
Un Projet de Fin d'Études, c'est bien plus qu'une étape vers l'obtention d'un diplôme.
C'est l'occasion de participer à des projets concrets, d'apprendre aux côtés de professionnels passionnés et de construire les bases de votre avenir.
Curieux(se), engagé(e) et attiré(e) par le terrain ?
Alors ce PFE pourrait bien être le vôtre. Et pourquoi pas, le premier chapitre de votre carrière chez Sogea Environnement.
Nous sommes l’employeur idéal :
Si vous appréciez le travail en équipe, l'entraide et la collaboration. Chez Sogea Environnement, nous avançons ensemble pour relever les défis de demain et atteindre des objectifs communs.
Un process de recrutement en 2 étapes :
Un 1er échange téléphonique avec le Service RH pour faire connaissance (20min).
Un entretien physique avec votre futur tuteur.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ?
Rejoignez nous et construisons ensemble l’avenir !
Ni lettre de motivation, ni formulaire à compléter : simplement votre CV à nous transmettre en cliquant sur « Postuler » !
Conseil aux candidats : soyez curieux(se) !
N’hésitez pas à consulter notre site internet ou notre page LinkedIn ; vous y trouverez une mine d’informations.
Entité
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros
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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses
Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.
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