In het kort
EXPLOITATIE / ONDERHOUD TEC OGS CHOLET-116196 734 Pays de la Loire, Frankrijk Contract van onbepaalde duurOm het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Technicien de maintenance Portes Coupe Feu F/H
02/09/2025đ„ Rejoignez Uxello Grand Ouest ! Technicien·ne de maintenance Portes Coupe-Feu
Uxello, filiale du Groupe VINCI, conçoit, installe et assure la maintenance de solutions de protection incendie sur mesure. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un·e technicien·ne de maintenance spécialisé·e en compartimentage incendie.
đ Localisation : Interventions dans les dĂ©partements 44, 49, 79, 85 et 86
đą SiĂšge : Sautron, Ă deux pas de Nantes, dans des locaux neufs et verdoyants conçus en 2020 ainsi quâun dĂ©pĂŽt Ă Montaigu.
đŻ Vos enjeux
- Garantir le bon fonctionnement des installations de portes coupe feu chez nos clients
- Intervenir en toute sécurité
- Assurer la satisfaction de nos clients
đ Vos missions
- Réaliser la maintenance préventive et curative des portes coupe-feu chez nos clients
- Apporter un appui technique et partager vos compĂ©tences avec lâĂ©quipe
- Prendre les cotes nécessaires à la réalisation des travaux
- RĂ©diger les documents dâintervention et gĂ©rer votre stock
- CrĂ©er une relation de confiance avec les clients et ĂȘtre force de proposition
- Participer aux projets internes selon vos envies : QVT, RSE, Marque EmployeurâŠ
đ Contrat
CDI Ă temps plein
Poste Ă pourvoir dĂšs que possible
đ€ Votre profil
Aucune exigence de diplĂŽme ou de parcours type. Ce qui compte pour nous :
- Vous maĂźtrisez la pose et la maintenance des portes coupe feuÂ
- Vous avez un vrai profil de technicien·ne, confirmĂ© par lâexpĂ©rience
- Vous aimez le terrain, le contact client, le diagnostic et la réparation
- Vous possédez le permis B ; les habilitations électriques sont un plus (formation possible)
- Vous ĂȘtes reconnu·e pour votre sens du service, votre organisation et votre capacitĂ© Ă prioriser
- Et surtout, vous ĂȘtes curieux·se, enthousiaste et motivé·e !
Waarom ons vervoegen?
đ DiversitĂ© & Inclusion
Uxello Services Pays de la Loire est signataire de la Charte de la diversité. Cette offre est naturellement ouverte aux personnes en situation de handicap.
đż Ce que nous vous offrons
- Une aventure professionnelle enrichissante
- Un accompagnement par des équipes techniques au top
- Un environnement bienveillant et stimulant
- Un poste en CDI avec :
đ° 13á” mois
đŻ Prime de participation
đ Plan dâĂ©pargne groupe avantageux
đ Formations internes pour dĂ©velopper vos compĂ©tences dans les diffĂ©rents mĂ©tiers de la protection incendie
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.