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VINCI Energies

In Kürze

BETRIEB/WARTUNG Porte coupe feu Angers-117730 734 Pays de la Loire, Frankreich Unbefristeter Arbeitsvertrag

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Technicien de maintenance Portes Coupe Feu F/H

08/10/2025

🔥 Rejoignez Uxello Grand Ouest ! Technicien·ne de maintenance Portes Coupe-Feu

Uxello, filiale du Groupe VINCI, conçoit, installe et assure la maintenance de solutions de protection incendie sur mesure. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un·e technicien·ne de maintenance spécialisé·e en compartimentage incendie.

📍 Localisation : Interventions dans les départements 44, 49, 79, 85 et 86

🏢 Siège : Sautron, à deux pas de Nantes, dans des locaux neufs et verdoyants conçus en 2020 ainsi qu’un dépôt à Montaigu.

🎯 Vos enjeux

  • Garantir le bon fonctionnement des installations de portes coupe feu chez nos clients
  • Intervenir en toute sécurité
  • Assurer la satisfaction de nos clients


🛠 Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive et curative des portes coupe-feu chez nos clients
  • Apporter un appui technique et partager vos compétences avec l’équipe
  • Prendre les cotes nécessaires à la réalisation des travaux
  • Rédiger les documents d’intervention et gérer votre stock
  • Créer une relation de confiance avec les clients et être force de proposition
  • Participer aux projets internes selon vos envies : QVT, RSE, Marque Employeur…

📄 Contrat

CDI à temps plein
Poste à pourvoir dès que possible


👤 Votre profil

Aucune exigence de diplôme ou de parcours type. Ce qui compte pour nous :

  • Vous maîtrisez la pose et la maintenance des portes coupe feu 
  • Vous avez un vrai profil de technicien·ne, confirmé par l’expérience
  • Vous aimez le terrain, le contact client, le diagnostic et la réparation
  • Vous possédez le permis B ; les habilitations électriques sont un plus (formation possible)
  • Vous êtes reconnu·e pour votre sens du service, votre organisation et votre capacité à prioriser
  • Et surtout, vous êtes curieux·se, enthousiaste et motivé·e !

Warum sollten Sie sich bewerben?

🌍 Diversité & Inclusion

Uxello Services Pays de la Loire est signataire de la Charte de la diversité. Cette offre est naturellement ouverte aux personnes en situation de handicap.

🌿 Ce que nous vous offrons

  • Une aventure professionnelle enrichissante
  • Un accompagnement par des équipes techniques au top
  • Un environnement bienveillant et stimulant
  • Un poste en CDI avec :
    💰 13ᵉ mois
    🎯 Prime de participation
    📈 Plan d’épargne groupe avantageux
    🎓 Formations internes pour développer vos compétences dans les différents métiers de la protection incendie

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-Gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-Gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-Gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.