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VINCI Energies

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EINKAUF Achats/DR-116285 529 Nouvelle-Aquitaine, Frankreich Unbefristeter Arbeitsvertrag Mehr als 5 Jahre

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Responsable achats périmètre régional F/H

04/09/2025

🔍 Et si vous rejoigniez une entreprise à taille humaine, au cœur d’un grand groupe, pour contribuer à des projets ambitieux et porteurs de sens ?

Au sein de la Direction Régionale Poitou-Charentes-Limousin, rattachée à l’activité Building Solutions, nos équipes donnent vie à des bâtiments durables, performants, évolutifs et confortables.


Proximité, autonomie et responsabilisation font partie de notre ADN.

Dans ce cadre, nous recrutons :

🎯 Responsable Achats de Périmètre H/F en CDI

💼 Vos missions

Rattaché·e au Directeur Régional, vous intervenez en lien étroit avec les chefs d’entreprise et les responsables d’affaires.
Vous êtes un véritable partenaire opérationnel, garant de la performance achats sur un périmètre représentant plusieurs millions d’euros.

Vos principales responsabilités :

  • Accompagner les entreprises dans l’optimisation de leurs achats
  • Analyser les besoins et les dépenses
  • Définir et déployer les stratégies achats par familles
  • Mener les consultations et négociations avec les fournisseurs
  • Promouvoir et accompagner l’utilisation des outils achats
  • Relayer les contrats-cadres et les actualités du réseau
  • Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • Être à l’écoute du terrain pour répondre aux enjeux opérationnels

🔄 Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région.


🧠 Votre profil

Issu·e d’une formation supérieure (type Master Achats ou Ingénieur), vous disposez d’une première expérience de 2 à 3 ans dans les achats.

Vos atouts pour réussir dans ce poste :

Solide compréhension des méthodes et outils achats
Bonne maîtrise du Pack Office
Capacité d’analyse, esprit de synthèse et sens des priorités
Goût du terrain, autonomie et excellent relationnel
Curiosité, pédagogie et esprit d’équipe


Warum sollten Sie sich bewerben?

🎁 Ce que nous vous proposons

✅ Un CDI basé à Angoulême (16)
💰 Une rémunération sur 12 mois, adaptée à votre expérience
🌞 Deux primes de vacances :
via la caisse du BTP
1/3 de mois de salaire versé en juillet
🍽️ Des tickets restaurant (9,75 € pris en charge à 60 %)
🚗 Un véhicule
📈 Un plan d’épargne VINCI avec abondement jusqu’à 3 500 € par an

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

Une organisation à taille humaine, ancrée dans un grand groupe reconnu
Un environnement de travail stimulant, axé sur l’autonomie et l’intelligence collective
Des missions transverses et de la proximité avec le terrain
Des opportunités d’évolution au sein d’un réseau riche et dynamique
Une entreprise engagée en faveur de la performance durable et des achats responsables

Intéressé·e ?

Si vous êtes à la recherche d’un poste à responsabilités, avec de la visibilité, du sens et du lien, alors… on vous attend !

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.