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VINCI Energies
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Geschäftsführer (m/w/d)

3/10/2025
EINE GRUPPE, VIELE MÖGLICHKEITEN

Die LUDWIG HAMMER GmbH bietet kundenorientierte Beratung, Planung und Ausführung sowie exzellenten Service in allen Bereichen der Energie- und Gebäudetechnik. Das umfassende Leistungspaket reicht vom industriellen Anlagen- und Rohrleitungsbau über Heizungs-, Klima- und Lüftungs-, Kälte- und Sanitärtechnik und einem Schwerpunkt in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie im Bereich Service und Maintenance. Gegenwärtig beschäftigt die LUDWIG HAMMER GmbH rund 170 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen Jahresumsatz von ca. 35 Mio. Euro.

Die Ludwig Hammer GmbH ist Teil des Netzwerkes von VINCI Energies Building Solutions Deutschland und gehört zum französischen VINCI-Konzern. Die Unternehmen des Netzwerks erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab.

Zur professionellen Führung und Weiterentwicklung der Gesellschaft mit besonderem Fokus auf den strukturellen Ausbau der Geschäftsfelder, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort des Unternehmens in Kleinostheim, eine kundenorientierte, kommunikations- und überzeugungsstarke Unternehmerpersönlichkeit als Geschäftsführer (m/w/d).

IHRE AUFGABEN
  • Sie tragen – in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung der Unternehmensgruppe - Gesamtverantwortung für die operative Führung des Unternehmens
  • Sie verantworten das Ergebnis, erstellen jährlich das strategische Budget und erstellen eine Mittel-, Langfrist- und Investitionsplanung
  • Sie führen das Unternehmen personell, vertrieblich und wirtschaftlich und entwickeln es in diesen Punkten weiter
  • Sie führen, motivieren und entwickeln die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden kontinuierlich weiter
  • Sie beobachten das Marktumfeld, erschließen neue Absatzfelder und bauen bestehende Kundenbeziehungen aus
  • Sie unterstützen den CEO und CFO von Vinci Energies bei der Erstellung des Jahresabschlusses und tragen durch Ihre Mitarbeit an Sonderprojekten dazu bei, Unternehmensprozesse zu verbessern, Ergebnisse innerhalb der Gruppe zu optimieren und neue Unternehmen im Rahmen von M&A-Projekten erfolgreich zu integrieren
IHR PROFIL
  • Erfolgreich absolviertes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik oder vergleichbarer Abschluss
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Konzern oder einem mittelständisch geprägten Umfeld; ideal sind Branchenkenntnisse aus dem direkten Wettbewerbsumfeld (Gebäudetechnik)
  • Nachweisbar erfolgreiche Umsatz- und Ergebnisverantwortung in vergleichbarer Größenordnung
  • Hohe Kunden- und Vertriebsorientierung
  • Souveräne Kommunikation auf allen Hierarchieebenen und Fähigkeit zum langfristen Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen
  • Sie sind auch betriebswirtschaftlich qualifiziert, beherrschen die Angebotskalkulation und haben Expertise in der Steuerung kaufmännischer Prozesse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unabdingbar, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
IHRE VORTEILE
  • Ein Unternehmen mit Familiencharakter und dem Rückhalt eines Konzerns
  • Arbeiten in der Metropolregion Rhein-Main
  • Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen und der Möglichkeit zur Weiterbildung
  • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. über die VINCI Akademie
  • 30 Tage Urlaub 
  • Attraktives Gehaltsmodell und eine betriebliche Altersvorsorge 
  • Anspruchsvolle Projekte und Arbeiten in einem dynamischen Team mit tollem Betriebsklima und Firmenevents
  • Vollausgestattetes Firmenfahrzeug und Möglichkeit des Bikeleasings
  • Konzerninternes Aktienprogramm, Teamevents und vieles mehr!

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.