Nur gemeinsame erfolge sind wahre erfolge

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 20,4 Milliards d'euros de CA, avec 102 590 collaborateurs présents dans 61 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Descriptif

Votre rôle consiste à : 

• Participer au déploiement international des solutions de digitalisation des flux d’achats et de facturation dans SAP.
• Contribuer au déploiement du Core Model Digitalisation en implémentant des solutions standards.
• Adapter le Core Model aux contraintes locales en prenant en charge la rédaction des spécifications, le suivi des développements nécessaires, les tests, la mise en production et la documentation.
• Assurer le support et la maintenance des flux digitalisés liés à des obligations légales : analyse des incidents, coordination des corrections, suivi des évolutions.
• Collaborer avec les équipes métiers, techniques et partenaires externes (clients, fournisseurs, opérateurs de dématérialisation).

• Vous êtes étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur, de commerce ou d’université, avec une éventuelle spécialisation en systèmes d’information, finance ou gestion de projet.
• Vous avez des connaissances en gestion de projet, en ERP et dans leur écosystème ; une familiarité avec SAP est un atout.
• Vous êtes reconnu(e) pour vos soft skills : esprit d’analyse, proactivité, sens du collectif, et excellentes capacités de communication.
• Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral, dans un environnement international

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe
•  Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
  Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 
  

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité.

Venez vivre et partager avec nous nos valeurs !