Skip to main content

Nur gemeinsame erfolge sind wahre erfolge

Wenn Sie Unternehmergeist und Teamgeist besitzen und davon überzeugt sind, dass der Mensch immer Vorrang vor Systemen haben muss, werden wir gemeinsam ein gutes Team sein.

Nach einem bestimmten Ort suchen

Sie suchen einen Arbeitsplatz an einem bestimmten Ort? .

In einem geografischen Bereich suchen

Sie sind nicht an einen Ort gebunden, sondern eher an ein Land, einen Kontinent, …? .

VINCI Energies
Bewerben

ALTERNANT - Chargé RH H/F - Vélizy-Villacoublay (78)

15/05/2026

VINCI Facilities IMD (100 collaborateurs), recherche un alternant Ressources Humaines Généraliste H/F. 

Le poste est situé à Vélizy‑Villacoublay, avec la possibilité de déplacements ponctuels sur nos différents sites en Île‑de‑France.

Sous la responsabilité de la Responsable des Richesses Humaines, tu contribueras au déploiement de la stratégie RH, à l’accompagnement des équipes et à la structuration des pratiques sur un périmètre généraliste

Tes principales missions seront :

Développement et structuration RH

  • Participer à la formalisation et à l’amélioration des processus RH clés (recrutement, intégration, suivi des collaborateurs).
  • Contribuer à la fiabilisation et à l’optimisation des données RH, notamment via la refonte et la structuration des dossiers du personnel.
  • Participer à la déclinaison des projets de développement RH en lien avec la division (gestion des talents, mobilité, engagement).

Recrutement & intégration

  • Piloter le recrutement sur un périmètre dédié : recueil des besoins, rédaction et harmonisation des offres, sourcing, analyse des candidatures et entretiens de préqualification.
  • Organiser et coordonner l’intégration des nouveaux collaborateurs (administratif, accueil, parcours d’onboarding).
  • Contribuer au développement des relations écoles et aux actions de marque employeur (forums, événements, partenariats).

Développement des compétences & pilotage RH

  • Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan de développement des compétences.
  • Contribuer au pilotage des indicateurs RH et à l’analyse des données (recrutement, formation, effectifs).
  • Participer au recueil, au contrôle et à la fiabilisation des éléments variables de paie.

Accompagnement RH & vie sociale

  • Intervenir en appui sur des sujets RH transverses (disciplinaire, handicap, administration du personnel...).
  • Être un interlocuteur RH de proximité, fiable et de confiance auprès des managers et collaborateurs.
  • Participer à l’organisation des temps forts RH et à la vie de l’entreprise.

Étudiant·e en Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines.

  • Tu as un bon sens relationnel et tu apprécies le travail en équipe.
  • Tu es organisé·e, rigoureux·se et capable de gérer plusieurs sujets en parallèle.
  • Tu fais preuve de discrétion, de fiabilité et de sens des responsabilités.
  • Tu es curieux·se, autonome et force de proposition.
  • Tu sais recueillir, analyser et synthétiser des informations.
  • Tu maîtrises le Pack Office.
  • Tu t’exprimes avec aisance à l’oral comme à l’écrit et tu maîtrises la langue française.

Rémunération & Avantages : 

La rémunération est conforme au barème légal en vigueur pour les contrats d’alternance.

Avantages entreprise : plan d’épargne d’entreprise, participation et intéressement, titres-restaurant, participation au remboursement transport collectif.


Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2 100 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

Ähnliche Stellen

Es wurde kein Angebot gefunden. Alle unsere Stellenanzeigen anzeigen

Für Jobalarm registrieren

Registrieren Sie sich für den Jobalarm

Um sich für E-Mail-Jobbenachrichtigungen anzumelden und über zukünftige Stellen bei VINCI auf dem Laufenden zu bleiben, geben Sie Ihre E-Mail-Adresse und Ihre Kriterien ein. Klicken Sie auf "Hinzufügen” und dann auf "Jetzt registrieren”, um über unsere E-Mail-Benachrichtigungen auf dem Laufenden zu bleiben!

Die Angabe Ihrer Daten ist notwendig, damit Sie die Stellenangebote erhalten. Wenn Sie mehr zur Verwaltung Ihrer Daten und zu Ihren Rechten erfahren möchten, klicken Sie hier.

Wählen Sie die Unternehmens- und Standortkriterien aus, um die Stellenangebote zu finden, die Sie interessierenErfassen Sie die ersten Buchstaben einer Kategorie, und treffen Sie dann eine Auswahl aus den Vorschlägen. Erfassen Sie die ersten Buchstaben eines Ortes, und treffen Sie dann eine Auswahl aus den Vorschlägen. Klicken Sie danach auf „Hinzufügen“, um Ihre Benachrichtigung zu erstellen.

Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.