En Bref
IT / SYSTEMES D'INFORMATION 2025-116431 2764 Île-de-France, France Convention de stage
Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
Stage de fin d'études - Cybersécurité F/H
09/09/2025💼 Acteur mondial des métiers de concessions et de la construction, VINCI emploie plus de 280 000 collaborateurs dans une centaine de pays. Notre métier est de financer, concevoir, construire et gérer des équipements qui améliorent la vie quotidienne et la mobilité de chacun : infrastructures de transport, bâtiments publics et privés, aménagements urbains, réseaux d’énergie et de communication.
Parce que nos réalisations sont d’utilité publique et qu’elles transforment souvent fortement les villes et les territoires, nous poursuivons une politique de développement durable exigeante et pragmatique. Notre vision de la performance est globale : pas seulement technique et financière, mais se mesure également à leur valeur ajoutée sociale, environnementale et sociétale. Le Groupe a ainsi pris des engagements sociaux et environnementaux ambitieux.
Rejoignez notre équipe Cybersécurité de la Direction des Systèmes d’Information ! Vous évoluerez dans une équipe composée d’une dizaine de personnes. Rattaché au Lead Cybersecurity Engineer, vous collaborerez avec le reste de l’équipe Cybersécurité et de la DSI.
🎯 Vos missions seront les suivantes :
- Développer et maintenir une application interne en ASP.NET Core (C#).
- Automatiser des processus de cybersécurité en utilisant des outils comme Cortex XSOAR et des scripts en Python.
- Mettre à jour des rapports.
Poste basé à NANTERRE (92).
🏆Nous recherchons un profil actuellement en cours de formation en informatique ou en génie logiciel.
🛠️ Compétences requises :
- Connaissance de base en C#.
- Connaissance de base en Python.
- Compétences en développement full stack (HTML, CSS, JavaScript).
- Intérêt pour la cybersécurité.
- Capacité à travailler en équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
Pourquoi nous rejoindre ?
- Encadrement et formation par des professionnels expérimentés.
- Opportunités de développement professionnel.
- Environnement de travail dynamique et innovant.
Vous aimez les challenges ?
🚀Rencontrons-nous !
VINCI SA a à cœur d’appliquer le principe de non-discrimination. Fort de son Label Diversité, vous évoluerez dans un environnement qui promeut l’égalité professionnelle, la diversité et l’inclusion.
Vous bénéficiez d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) ? Faites-nous le savoir, ce poste est ouvert !
Notre processus de recrutement
💬 Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe du recrutement pour apprendre à mieux vous connaître
🏢 Rencontre sur place avec votre futur manager et l'équipe RH
🤝 Votre candidature a été retenue ? Bienvenue, vous serez bien chez VINCI !
Entité
VINCI est un leader mondial des concessions, des services à l'énergie et de la construction, présent dans plus de 120 pays. Au cœur des enjeux du monde contemporain, son ambition est de contribuer activement à la transition énergétique et environnementale du cadre de vie, des infrastructures et de la mobilité. Elle est aussi de participer au progrès social en agissant en entreprise humaniste, inclusive et solidaire. VINCI mobilise ainsi ses expertises, sa dynamique d'innovation, la performance de son modèle économique et l'engagement de ses équipes au service de l'ambition partagée par ses 285 000 collaborateurs : être utile aux hommes et attentif à la planète.
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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses
Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.
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