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INGENIEURWESEN/STUDIEN/METHODEN APDS AUTOMATICIEN-NE-114144 560 Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes Unbefristet Mehr als 3 JahreUm das Lesen zu erleichtern, kann auf dieser Seite die maskuline Pluralform verwendet werden; unsere Stellenangebote richten sich jedoch an Personen aller Geschlechter
Automaticien-ne F/H
02/07/2025Rejoignez Actemium Pays de Savoie en tant qu’Automaticien(ne) H/F
Actemium Pays de Savoie, entreprise du réseau Actemium (marque industrielle de VINCI Énergies), est spécialisée dans le process industriel et la distribution d’énergie. Basée en Savoie, notre structure à taille humaine compte 40 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de 7 M€.
Dans le cadre d’un remplacement nous recrutons un(e) :
AUTOMATICIEN(NE) H/F
Vos missions :
Vous intégrerez notre équipe d’automaticiens et travaillerez en lien étroit avec le Responsable d’affaires ainsi qu’avec les différents intervenants internes et externes aux projets.
Vos principales responsabilités :
· Concevoir les programmes d’automatisme selon les normes et les spécifications clients.
· Rédiger les documents d’analyse fonctionnelle.
· Réaliser les tests en plateforme.
· Assurer les mises en service sur site, dans le respect des fiches de test établies.
Vous interviendrez dans des secteurs industriels variés : Environnement, Transformation métallique, Biens d’équipement, Chimie, Industrie du feu, Énergies.
Les déplacements sont majoritairement locaux (Savoie et Haute-Savoie), avec quelques missions ponctuelles à l’étranger dans le cadre de projets menés pour nos clients savoyards. Un bon équilibre entre proximité et ouverture à l’international.
Profil recherché :
Formation Bac+2/3 en automatisme.
Curieux(se), rigoureux(se), et passionné(e) par la technique.
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Le process de recrutement
📝 Étape 1 : Envoyez-nous votre candidature (site carrière, mail, cooptation…). L’essentiel, c’est qu’on échange !
📞 Étape 2 : Si votre profil nous interpelle, vous serez contacté·e pour un premier échange téléphonique avec notre équipe RH.
👥 Étape 3 : Vous rencontrerez ensuite la RH et le manager, ensemble ou séparément selon les disponibilités. Un temps d’échange pour se projeter concrètement.
🚀 Et après ? Une passation est prévue pour vous permettre de démarrer dans les meilleures conditions.
Warum sollten Sie sich bewerben?
1. Qualité de Vie au Travail
- · 12 jours de RTT/an
- · Horaires flexibles
- · Télétravail possible
- · Semaine de 4,5 jours
2. Package salarial attractif :
- · Prime de vacances, intéressement individuel et collectif, participation
- · Tickets restaurant (prise en charge à 60 %), mutuelle 100 % prise en charge
- · Épargne groupe avec abondement jusqu’à 4 100 €/an
- · Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances, réductions), plateforme de soutien scolaire, boutique employés VINCI
3. Évolution & Formation : Accompagnement personnalisé pour développer vos compétences, avec des opportunités de formation et de mobilité au sein du groupe.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec la force du groupe VINCI !
Gesellschaft
In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.
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