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VINCI Energies

In Kürze

  • Kategorie: PERSONAL
  • Referenz: 2026-132471
  • Kundencode: 685
  • Standort: Laval, Pays de la Loire, Frankreich
  • Vertragsart: Permanent - full time

Um das Lesen zu erleichtern, kann auf dieser Seite die maskuline Pluralform verwendet werden; unsere Stellenangebote richten sich jedoch an Personen aller Geschlechter

VINCI: Essentials
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Conseiller(ère) SST

21/09/2026

Propulsée par TCI+, Hayes signalisation se démarque en matière de sécurité et de signalisation de chantiers routiers par une approche distinctive basée sur l’analyse de risques. Dotées d’une impressionnante capacité d’action, nos équipes sont à l’œuvre sur une multitude de chantiers routiers au Québec pour assurer la sécurité des travailleurs et des travailleuses tout autant que celle du grand public.

Relevant de la conseillère RH/SST, vous devrez assurer un rôle conseil en matière de SST et agir comme agent d'influence et de changement auprès des employés et des gestionnaires. Des déplacements sur le Grand Montréal, Laval et Lanaudière seront une exigence.

Tâches et Responsabilités

  • Poursuivre à développer une culture de prévention santé et sécurité
  • Réaliser des inspections SST des lieux de travail
  • Jouer un rôle conseil auprès des gestionnaires
  • Participer aux évaluations de risques dans le cadre des nouveaux projets ou d'un nouvel équipement
  • Participer à l’intégration des nouveaux employés
  • Assurer la conception des capsules SST, la diffusion de sessions d'information et de la formation
  • Réaliser des enquêtes d’accidents et assurer les suivis des actions correctives s’il y a lieu
  • Organiser diverses activités de prévention
  • Participer et coordonner les activités du comité de santé et sécurité
  • Soumission des rapports et suivis des dossiers SST

Qualifications requises

  • Formation en santé et sécurité ou comme agent de sécurité sur chantier de construction ou expérience équivalente (obligatoire)
  • Excellente communication
  • Capacité à négocier, influencer, résoudre des conflits
  • Capacité à effectuer des déplacements fréquents sur les sites des travaux
  • Connaissance de la suite Office
  • Excellent français écrit
  • Pouvoir travailler à l’intérieur comme à l’extérieur (été/hiver)

Exigences

  • Organisé et structuré
  • Pouvoir travailler sur plusieurs dossiers simultanément
  • Pouvoir travailler de manière autonome
  • Disponibilité et horaires flexibles
  • Avoir un permis de conduire classe 5 valide

Avantages :

  • Salaires compétitifs avec bonification
  • Couverture d'assurances avantageuses
  • Régime d'épargne collective (PEG Castor)
  • Programme d'aide aux employés
  • Formation continue

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.