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VINCI Energies
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Stage – Data & Évaluation de la formation F/H

31/10/2025

Chez VINCI Energies Academy, nous accompagnons chaque année plus de 9 000 collaborateur·rice·s dans le développement de leurs compétences grâce à un large catalogue de formations et dispositifs d’apprentissage.

Dans un monde où la digitalisation s’accélère, nous renforçons notre pilotage par la donnée et faisons évoluer nos outils de mesure de l’impact des formations.

👉 Au cœur de cette transformation, vous serez impliqué·e dans deux projets stratégiques :

  • La mise en place d’un dispositif de centralisation des indicateurs clés de formation.
  • L’accompagnement de la migration vers une nouvelle version de notre outil d’évaluation.
  • Un stage à la croisée du pilotage de projet et du learning, pour contribuer à l’évolution de la pédagogie et au développement des talents du Groupe.

Vos missions :

Pilotage du projet de centralisation des données (70 %)

  • Recueillir et analyser les besoins des équipes (formation, outils digitaux, reporting).
  • Rédiger le cahier des charges fonctionnel en lien avec les parties prenantes.
  • Cartographier les sources de données et documenter les flux d’information.
  • Coordonner les étapes du projet et assurer la cohérence des livrables.
  • Proposer des actions d’optimisation pour fiabiliser le dispositif.

Migration de l’outil d’évaluation (30 %)

  • Participer à la préparation et à la recette fonctionnelle de la nouvelle version.
  • Identifier les opportunités offertes par les évolutions pour améliorer le suivi des formations.
  • Contribuer à la documentation et à la conduite du changement auprès des utilisateurs.

✨ Ce stage est fait pour vous si…

  • Vous voulez développer vos compétences en pilotage de projet.
  • Vous aimez travailler sur des outils innovants au service de la pédagogie.
  • Vous souhaitez contribuer à la transformation digitale d’un grand Groupe international.

Étudiant·e en fin d’études (Bac +5) avec spécialisation en gestion de projet, systèmes d’information ou transformation digitale.


Compétences attendues :

  • Esprit analytique et capacité de synthèse.
  • Rigueur et organisation pour coordonner plusieurs acteur·rice·s.
  • Goût pour la collaboration dans un environnement pluridisciplinaire.
  • Intérêt marqué pour la formation et la digitalisation des organisations.

🤝 Environnement
Vous rejoindrez l’équipe Outils Digitaux & Innovation de l’Academy VINCI Energies France et travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable des Outils Digitaux et notre expert Digital & outils pédagogiques.


👉 Prêt·e à relever le défi et à booster votre carrière ? Rejoignez-nous et participez à la transformation digitale de la formation chez VINCI Energies Academy !


Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez une équipe dynamique au cœur de la transformation digitale de la formation chez VINCI Energies. Vous contribuerez à des projets stratégiques mêlant data, innovation et pédagogie, dans un environnement collaboratif et stimulant. Aux côtés d’experts passionnés, vous aurez un réel impact sur les outils et les pratiques qui accompagnent le développement de milliers de collaborateurs.

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses

Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.