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OPERATIONS/MAINTENANCE 2025-116574 734 Les Hauts-d'Anjou, France Permanent More than 3 yearsTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
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Technicien de maintenance CFA /CFO F/H
11/09/2025VINCI Facilities Loire Anjou (4.2 M€ de CA, 31 collaborateurs) implanté à Angers dans le département du Maine et Loire (49) recherche un (e) Technicien(ne) de maintenance CFA / CFO.
Rattaché.e au Responsable d'affaires, vous assurez les prestations de maintenance Courant Faible, Courant Fort.
Vous assurez les missions suivantes :
· Effectuer les prestations de maintenances préventives et correctives des installations électriques, de sécurité incendie, de contrôle d'accès et vidéo surveillance.
· Réaliser les demandes d’interventions et de petits travaux de proximité liés au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupants.
· Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la prévention des risques.
· Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, organiser les interventions, accompagner les sous-traitants.
· Détecter, proposer des améliorations techniques et assurer les travaux associés.
· Gérer votre activité avec notre outil de GMAO et rendre compte par écrit des interventions, afin d'assurer une traçabilité et un reporting fiable de vos activités.
· Anticiper les réclamations en relevant et en corrigeant les anomalies avant même qu’elles ne soient perçues.
De formation Bac/ Bac+2 Electrotechnique.
Vous justifiez d'une expérience significative en maintenance CFA / CFO ou multi-techniques de 3 à 5 ans minimum dans le domaine de la maintenance sur les bâtiments tertiaire.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e).
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel pour communiquer avec le client et les occupants et ainsi créer une relation de confiance.
Vous êtes animé(e) par le sens de service.
Vous serez en visibilité directe de nos clients.
Le « savoir être » est une qualité qui vous caractérise particulièrement.
Type de contrat : CDI, statut ETAM
Début souhaité : Dès que possible
Avantages Groupe (Intéressement Collectif, Participation, PEG…), véhicule de service, panier repas, ...
Why us?
Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1900 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.
Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.
Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.
