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Gestionnaire de paie - Poste Mobile F/H
01/04/2026VINCI Energies France Industrie Nord Est, ce sont 43 entreprises et 2 260 collaborateurs répartis sur les Hauts de France et le Grand Est.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons :
Gestionnaire de Paie - Poste Mobile H/F
👉 Contrat CDI incluant 18-24 mois de formation à Bezannes (51)
📌 Suivi d'une mobilité impérative dans le Grand Est ou les Hauts de France pour une prise de poste RH/Paie dans une de nos filiales.
Rattaché(e) à l’Expert Paie du Pôle, vous aurez en charge :
✨ Missions :
- Accompagner et assister les filiales dans le traitement de leur cycle paie
- Saisies des pointages et des éléments variables
- Etablissement et vérification des paies selon les CCN applicables et les accords d’entreprises,
- Vérification et cadrages des charges sociales
- Analyse et cadrage des DSN
- Cadrage de la paie avec la DSN et la comptabilité.
- Animer des formations / ateliers en fonction des besoins des filiales
- Participer à l’évolution des outils
- Effectuer de la veille sur les changements des obligations légales (veille sociale, rémunération, petits déplacements, congés),
- Participer aux audits paie lors d’analyse de croissances externes
📌Mobilité Grand Est - Hauts de France
👉Avantages : Ticket Restaurant, Parking gratuit, Plan d’Epargne Groupe, Mutuelle, CSE
✨ Votre profil :
Diplômé(e) d’une formation BAC+5 en RH/Paie, vous disposez d’une première expérience réussie en gestion de la paie (alternance acceptée) acquise idéalement dans le domaine du BTP.
Vous devrez faire preuve d’une bonne adaptabilité et organisation, être rigoureux.se, à l'écoute et aimer le travail collaboratif.
Curieux et dynamique, vous avez un bon sens du relationnel et êtes à l’aise en public.
Vous maitrisez Excel et avez des notions de comptabilité. La pratique des logiciels SAP et HR Access serait un plus.
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :
- Un management de proximité
- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif
- Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international
- Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires
- La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles
Entity
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
ORGANISATION DESCRIPTION
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.