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Technicien d'affaires en Eclairage Public F/H
13/04/2026CITEOS est une entreprise du groupe VINCI Energies spécialisée dans les réseaux électriques et plus particulièrement dans :
L’éclairage public.
Les équipements urbains dynamiques (panneaux d’information, bornes de recharge de véhicules électriques, bornes d’accès, signalisation dynamique…).
La vidéoprotection urbaine.
Tout équipement électrique extérieur, sur voie publique.
Nous recherchons :
Technicien(ne) d’affaires
- Activité Eclairage public / Equipements urbains -
Poste basé à BONNEVILLE (74)
Notre mode de fonctionnement privilégie :
Un fort esprit d’équipe, la satisfaction et le respect de nos interlocuteurs (collaborateurs, clients et partenaires).
Vos principales missions seront :
En collaboration avec le Responsable d'Affaires, vous assurez les missions quotidiennes relatives à la gestion d’une affaire :
Gestion commerciale :
o Etude et devis
o Elaboration des dossiers techniques
o Relationnel client et fournisseur
o Chiffrage et réponse aux appels d’offres
Gestion opérationnelle :
o Préparation des chantiers, planification
o Commande du matériel
o Suivi opérationnel des équipes
Gestion financière :
o Préparation et suivi des attachements.
o Réalisation d’opérations techniques sur site, et appui équipes terrain.
Autonomie / Initiative :
· Communique et assure le relais entre le personnel placé sous son autorité et la hiérarchie,
· Conduit des relations fréquentes avec des interlocuteurs externes
· Représente l’entreprise dans le cadre de ces directives et délégations
· Veille à faire respecter l’application des règles de sécurité
· Travail en équipe, respecte les règles de l’art.
Profil recherché :
De formation BUT, BTS, Electro Tech ou équivalent
Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire,
Maîtrise de la Norme NFC17-200
Qualités personnelles :
· Esprit d’équipe et sens du service
· Rigueur, autonomie, esprit d’initiative
Rémunération selon profil.
Avantages :
· 13e mois,
· Ticket restaurant
· Heures supplémentaires majorées,
· Primes,
· Intéressement,
· Formation,
· Plan Epargne Groupe,
· Avantages CSE.
Entity
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
ORGANISATION DESCRIPTION
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.