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DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT Chef.fe de chantier - Sprinkler-117793 614 Auvergne-Rhône-Alpes, France Permanent More than 3 yearsTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
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POLE = VINCI Construction
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VINCI: Essentials
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Chef.fe de chantier F/H
10/10/2025🔥 Rejoignez Uxello Arc Alpin : Chef.fe de chantier Sprinkler
Uxello, leader français de la protection incendie, conçoit des solutions sur mesure adaptées à chaque type de risque lié au feu. Nous sommes aussi une entreprise engagée : écoresponsabilité, transparence, éthique, innovation sociale… autant de valeurs fortes que nous partageons au quotidien, autour de l’innovation, de la sécurité et du bien vivre ensemble.
Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre équipe terrain en recrutant un·e :
👨🔧 Chef.fe de chantier Sprinkler.
📍 Poste basé à Chambéry (73) – CDI – Temps plein – À pourvoir dès que possible
🎯 Vos enjeux
SECURITE
- Viser le 0 accident
- Faire respecter le port des EPI
- Animer les causeries sécurité, faire les accueils sécurité
- Détecter, déclarer toutes situations à risques
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité (PPSPS, Plan de prévention …)
MANAGEMENT
- Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts
- Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants
- S’assurer des horaires de présence de ses équipes, contrôler et envoyer les feuilles de pointages
TECHNIQUE
- Savoir lire des plans de montage réseau sprinkler
- Rapporter au Responsable d’Affaires toutes les informations nécessaires pour atteindre les objectifs relatifs à l’affaire
- Participer si besoin aux réunions de chantier
- Etre l’interlocuteur.trice des fournisseurs et des sous-traitants
- Rédiger les rapports de fin d’intervention.
🧠 Votre profil
Motivé.e, ponctuel.le ;
Autonome ;
Expériences dans le bâtiment
Gout pour le travail en équipe, sens du service client
Vous êtes à l’aise avec le travail en hauteur (travail sur nacelle)
Et surtout, vous êtes enthousiaste et prêt·e à vous investir au sein de notre petite équipe pour la faire grandir !
Why us?
🌿 Ce que nous vous offrons
💰 13ᵉ mois
🎯 Prime de participation, prime individuelle
📈 Plan d’épargne groupe avantageux
🧰 Outils de qualité pour travailler efficacement
🎓 Formations régulières pour développer vos compétences
🛫 Indemnités de déplacement
· Une entreprise qui vous écoute, vous forme et vous donne les moyens de réussir
🤝 Prêt·e à nous rejoindre ?
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble une aventure professionnelle qui a du sens.
Envoyez-nous votre candidature et faisons connaissance !
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI Group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI Group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI Group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI Group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.