In brief
- Category: DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT
- Reference: a0wTt0000078C4nIAE
- Location: Goes, Zeeland, Netherlands
- Contract type: Permanent
- Experience level: More than 5 years
To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
-
test 123 -
-
POLE = VINCI Construction -
Flowers -
-
-
-
-
-
VINCI: Essentials -
Being a responsible employer -
Forging a sustainable world -
Inscrivez-vous à la Dig’IT week ! -
-
-
Join the IT team -
Being a responsible employer -
Life at Vinci -
-
Well-being at work -
Sustainable career paths -
Equal opportunities -
Civic engagement -
Environmental responsibility -
Our Strategic Vision -
Watch how it works -
Discover our Major Projects
Atex inspecteur
Als ATEX Inspecteur ben jij verantwoordelijk voor het inspecteren en beoordelen van elektrische installaties en apparatuur in explosiegevaarlijke omgevingen. Je controleert of Ex-materieel, kabels, wartels, behuizingen en installaties voldoen aan de geldende ATEX-richtlijnen en normen.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- uitvoeren van visuele, nauwkeurige en gedetailleerde ATEX-inspecties;
- inspecteren van Ex-materieel, elektrische installaties, kabels, wartels, behuizingen en Ex-verlichting;
- beoordelen of apparatuur geschikt is voor de aanwezige zone-indeling;
- signaleren, vastleggen en rapporteren van afwijkingen op het gebied van explosieveiligheid;
- opstellen van inspectierapporten en adviseren over herstelmaatregelen;
- bewaken van de technische integriteit van installaties;
- ondersteunen bij audits en andere compliance-activiteiten.
Je werkt voor langere tijd, minimaal drie jaar, op een vaste klantlocatie. Hierdoor krijg je de kans om de locatie en installaties écht goed te leren kennen en bouw je een duurzame samenwerking op met de mensen om je heen.
Je hebt een technische achtergrond in Elektrotechniek, E&I, Meet- en Regeltechniek of Industriële Automatisering en beschikt over kennis van explosieveiligheid. Daarnaast kun je zelfstandig werken en ga je nauwkeurig en analytisch te werk.
We zoeken iemand met:
- een afgeronde mbo-4-opleiding, bijvoorbeeld Technicus Elektrotechnische Installaties of Technicus Engineering richting Elektrotechniek, Meet- en Regeltechniek, Industriële Automatisering of E&I-Techniek; óf een relevante hbo-opleiding;
- kennis van ATEX 114, ATEX 153, het IECEx-systeem en zonering (Zone 0, 1, 2, 20, 21 en 22);
- kennis van NEN certificeringen
- Ervaring met het lezen van E&I-schema's en technische tekeningen;
- kennis van Ex-coderingen en het inspecteren van onder andere kabelwartels, behuizingen en bekabeling;
Je beheerst bij voorkeur de Nederlandse taal. Is Nederlands niet jouw eerste taal? Dan hoeft dat geen belemmering te zijn, zolang je binnen de werkomgeving goed en veilig kunt communiceren.
Jouw ontwikkeling staat hierbij voorop. Je leert bij ons van professionals en je krijgt toegang tot diverse opleidingen en cursussen. Ons doel: ervoor zorgen dat jij je hier thuis voelt en het naar je zin hebt. Naast een passend salaris bieden we een jaarlijkse winstuitkering en een aantrekkelijk aandelenprogramma.
Kortom, dit regelen we voor jou:
- Minimaal 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen
- Pensioensregeling volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf
- Een opleidingstraject aangepast op jouw wensen en ambities
- Een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden zoals korting op je sportabonnement, fietsregeling en personeelsvoordeel
- Toegang tot 100+ online trainingen via GoodHabitz
Similar Offers
Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.