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VINCI Energies
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Technicien méthode F/H

02/10/2025

VINCI Facilities (1,4 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2019, 8500 salariés) assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance technique spécialisée aux prestations de facility management. 

Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 270M€, 1650 collaborateurs), recrute un Technicien Méthodes (H/F), pour l'une de ses Entreprises basée à Neuilly Plaisance (93). 

Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous aurez pour principales missions :

 Missions techniques

  • Réalisation d’audits techniques sur les installations (CVC, électricité, etc.)
  • Détection des non-conformités et proposition de pistes d’amélioration
  • Appui sur l’évaluation de la performance énergétique des équipements
  • Appui à la mise en place de la GMAO (Arborescence technique, listing équipement et proposition de gammes, …)

Suivi réglementaire

  • Vérification des éléments réglementaires liés aux sites
  • Élaboration et mise à jour des livrables réglementaires

Appui aux équipes et aux clients

  • Participation aux réunions de présentation des PEC
  • Rédaction des synthèses PEC : constats, recommandations, plans d’action
  • Présence active lors des OPR (Opérations Préalables à la Réception) et OPL (Opérations de Livraison)
  • Soutien technique dans le cadre des GPA (Garantie de Parfait Achèvement)

Expertise transversale

  • Conseil auprès des équipes support et exploitation
  • Veille technologique et suivi des évolutions du secteur
  • Appui à la rédaction du Plan Pluriannuel des Travaux

Poste à pourvoir en CDI, avec des déplacements réguliers sur l’ensemble de nos sites en Île-de-France


Vous avez une expertise dans le domaine de la maintenance multitechnique et/ou dans les audits techniques que vous souhaitez faire valoir auprès de nos clients lors des phases de Prise en Charge et de suivi des contrats.

Vous avez un savoir-être irréprochable, un esprit d'équipe et d'analyse ainsi qu’un gout prononcé pour la technique.

Bonne compréhension des enjeux vis-à-vis de nos clients.

Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste.


Why us?

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.

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  • ENGINEERING/DESIGN STUDIES/METHODS, Île-de-France Region, FranceRemove

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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals

The VINCI Group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI Group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI Group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI Group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.