Real success is the success you share

ETF, c’est 2 500 collaborateurs qui s’engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d’entrepreneur, satisfaction client, esprit d’équipe et qui s’engagent à avancer ensemble.

ETF recherche un ou une Conducteur / Conductrice de travaux pour rejoindre les équipes de son projet RC²

Le projet RC² intervient sur la ligne C du RER, dans le cadre de la régénération d’une caténaire hautement performante, capable de supporter l’augmentation des circulations prévues sur les 20 prochaines années. Cette nouvelle génération de caténaire résiste à des écarts de température allant jusqu’à 70 °C — contre 40 °C aujourd’hui.

Missions : Vous êtes en charge de :

• La planification des travaux ;

• L'organisation et la gestion du personnel et du matériel ;

• L'établissement des budgets de chantiers ;

• La gestion et le suivi des opérations d'un point vue financier, qualité, sécurité; commerciaux, juridiques et humains. 

Informations complémentaires. Poste nécessitant d'une mobilité France entière

Ce que l’on attend de vous :

• Une forte volonté de développement commercial.
• Une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion de chantiers ferroviaires.
• La capacité à gérer les chantiers de manière autonome et organisée.
• Des compétences en management pour déléguer et diriger les équipes sur le terrain.
• Une bonne maîtrise des règles de sécurité sur les chantiers.
• Être force de proposition, capable d’aider à résoudre les problèmes et anticiper les besoins du chantier.

Ce que nous proposons ? 

Un accompagnement sur mesure depuis votre intégration et tout le long de votre carrière…  

·       Chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie d'un parcours d'intégration et de formation complet et adapté à sa mission dès son arrivée. 

·       Un(e) aiguilleur(se) (réseau de tuteurs) peut également être nommé(e) en fonction du poste et vous accompagner tout au long de cette période d’adaptation.

·       Des opportunités de carrière : Bénéficiez de belles perspectives de mobilité interne dans une entreprise à forte croissance.

Les avantages d’appartenir au groupe VINCI…

·       En intégrant ETF, vous bénéficierez d’un 13ᵉ mois ou d’une gratification, d’une prime de vacances, ainsi que d’une participation et d’intéressement conformément à l’accord d’entreprise.

·       Une voiture de fonction mise à disposition pour vos déplacements professionnels et personnels.

·       La prise en charge complète des frais de déplacement et d’hébergement lors de missions professionnelles, accompagnée d’une indemnisation selon les barèmes internes.

·       Des tickets restaurant, ou une prise en charge des repas en cas de déplacements professionnels.

·       L’accès au plan d’épargne groupe et au plan d’épargne retraite de VINCI.

·       Et bien d’autres avantages encore !