Real success is the success you share

Poste à combler en janvier 2026

Voici les missions qui t'attendent en tant que Technicien comptable et paie :

Comptes payables :

• Jumeler les bons de commandes, de livraisons et les factures
• Comptabiliser les factures
• Préparer les transferts bancaires et les chèques
• Faire les écritures de courus en fin de mois et fin d’année
• Procéder à l’ouverture de comptes chez les fournisseurs
• Vérifier les états de compte mensuellement
• Contribuer au respect des délais et des règles comptables et de gestion

Paie : 

• Effectuer la création et terminaison d’employés dans notre système de paie et effectuer les modifications aux profils des employés lorsque nécessaire (ajustements salariaux, retenus, …)
• Accueillir les nouveaux employés (présentation des programmes corporatifs, …)
• Traiter et vérifier la paie et les retenues à la source

Tu pourras également être amené à supporter l’équipe sur diverses tâches administratives.

Tu es la personne que l'on recherche:

• Posséder un DEP en comptabilité ou 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire ;

• Connaissance du système SAP (un atout) ;

• Connaissance d’Excel niveau intermédiaire ;

• Faire preuve de rigueur et de discrétion ;

• Capacité à travailler de manière autonome et sous pression, sens des priorités et de l’organisation.

• Être à l’aise dans les relations interpersonnelles ;

Tes futurs avantages sociaux : 

• Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adapté à vos besoins et ceux de votre famille ;
• Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps ;
• Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées ;
• Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif ;
• 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;
• Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.)
• Des programmes de formation sur-mesure ;
• Remboursement des cotisations à une association professionnelle ;
• Un modèle de travail flexible pour les emplois compatible;
• Stationnement gratuit.