In brief
- Category: DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT
- Reference: 2026-129924
- Client code: 609
- Location: Saint-Aignan-sur-Roë, Pays de la Loire, France
- Contract type: Permanent
- Experience level: More than 3 years
To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
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POLE = VINCI Construction -
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VINCI: Essentials -
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Life at Vinci -
Assistant Responsable travaux F/H
15/07/2026đ Rejoignez Axians Maintenance Infras MĂ©diterranĂ©e et dĂ©veloppez les rĂ©seaux de demain !
Vous serez au cĆur de la maintenance et du dĂ©veloppement des infrastructures tĂ©lĂ©coms de demain (5G, 5G PrivĂ©, Radio, FibreâŠ).
Axians Maintenance Infras MĂ©diterranĂ©e, nous sommes spĂ©cialisĂ©s dans la maintenance de l'environnement technique des sites tĂ©lĂ©coms afin dâoffrir Ă nos clients partout en France le meilleur des rĂ©seaux.
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel.
Rejoignez nous pour vivre une aventure humaine et technique en tant que :
Assistant Responsable Travaux
En CDI â H/F
đ Localisation :Â Aubagne (13)
đĄ Votre mission ?
đŻ EncadrĂ©(e) par le Responsable dâAffaires, vous assistez le responsable de contrat sur les contrats de maintenance tĂ©lĂ©com de nos clients et des Ă©quipes opĂ©rationnelles.
Vous jouez un rĂŽle clĂ© dans âŠ
âŠL'accompagnement technique du responsable de contrat sur lâensemble des opĂ©rations confiĂ©es : Maintenance prĂ©ventive et curative sur les infrastructures radio, dĂ©consignation des sites radio, maintenance prĂ©ventive et curative EVT des sites radio
âŠLe suivi des opĂ©rations en relation avec les opĂ©rationnels ou sous-traitant de notre sociĂ©tĂ© et le client dans la volontĂ© continue de satisfaction du client.
âŠLa proposition de solutions techniques ou organisationnelles
âŠL' accompagnement du responsable contrat sur lâensemble des obligations contractuelles
âŠLes commandes fournisseurs et sous-traitants
âŠLa prĂ©paration des interventions sur les aspects matĂ©riels et opĂ©rationnels.
Cette liste n'est pas exhaustive et d'autres missions en lien avec votre poste, pourront ĂȘtre proposĂ©es.
â Titulaire dâun diplĂŽme Bac +2 ou supĂ©rieure et issu (e) dâune filiĂšre technique (maintenance industrielle, coordination de travaux...). Vous avez une expĂ©rience rĂ©ussie de 5 ans dans le domaine EVT, radio et structurelles des infrastructures tĂ©lĂ©com. V vous aimez les dĂ©fis et les projets dâenvergure.
â Vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre organisation et votre capacitĂ© Ă Â gĂ©rer les prioritĂ©s
â Vous Ă lâaise avec les diffĂ©rents outils informatiquesÂ
â Permis B souhaitĂ©đ
⚠Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets
 đ PrĂȘt(e) Ă Ă©voluer avec nous ? Vous nâĂȘtes quâĂ un clic de nous rejoindreÂ
Axians | VINCI Ănergies s'engage Ă promouvoir l'Ă©galitĂ© des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi !
#Vousserezbiencheznous
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.