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OPERATIONS/MAINTENANCE CC-TECH-JUN-120779 734 Île-de-France Region, France Permanent BeginnerTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
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Technicien de maintenance junior en sûreté F/H
02/01/2026Technicien·ne de Maintenance Systèmes de Sûreté – Junior (H/F)
Contrats en CDI – Poste basé à Paris 01 – Site prestigieux
Rejoignez VINCI Energies et construisez votre avenir dans un environnement d’excellence.
Dans un monde en constante évolution, VINCI Energies accélère la transition écologique et numérique en déployant des solutions technologiques utiles aux femmes, aux hommes et à la planète.
Avec plus de 1 800 entreprises agiles et innovantes, nous accompagnons nos clients dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance de leurs infrastructures pour les rendre plus fiables, plus performantes et plus durables.
Au sein du Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (330 M€ de CA, 2 000 collaborateurs), OPTEOR IMMOTIC recrute un·e Technicien·ne de maintenance Systèmes de Sûreté – Profil Junior, motivé·e pour apprendre, progresser et évoluer sur un site client prestigieux au cœur de Paris.
Nous vous formons, nous vous accompagnons, vous évoluez.
Encadré·e par des experts et formé·e progressivement, vous interviendrez sur les systèmes de sûreté du site :
Maintenance & exploitation
Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes de sûreté : contrôle d’accès, vidéosurveillance, intrusion, vidéophonie.
Participer à la mise en service, aux réglages et à la programmation des équipements.
Garantir la continuité de fonctionnement des installations et la qualité des interventions.
Rédiger vos comptes-rendus d’intervention.
Support technique & relation client
Être un interlocuteur fiable et professionnel auprès du client.
Apporter un premier niveau de conseil technique (après formation).
Collaborer avec les équipes techniques du client pour l’intégration des équipements sur leur réseau.
Cybersécurité & outils numériques
Appliquer les bonnes pratiques de cybersécurité (patchs, durcissement, suivi des vulnérabilités).
Participer à l’administration de logiciels métiers et de bases SQL (formation assurée).
Utiliser les outils de GMAO et les supports numériques de diagnostic.
Évolution & apprentissage
Monter en compétences sur les technologies suivantes : LENEL / Picture Perfect, MILESTONE, SIEMENS Sintony, CODINE, THALES Sathi, HORUS.
Profil recherché – Junior motivé·e et curieux·se
Nous recherchons avant tout une personne motivée, avec une vraie envie d’apprendre et d’évoluer dans un environnement technique exigeant.
Profil recherché:
Junior motivé·e et curieux·se
Nous recherchons avant tout une personne motivée, avec une vraie envie d’apprendre et d’évoluer dans un environnement technique exigeant.
Compétences techniques souhaitées
Bases solides en électricité courants faibles
À l’aise avec les outils informatiques.
Une première expérience (stage, alternance, premier emploi) en sûreté, réseaux ou maintenance est un plus.
Savoir-faire (ou envie de les développer)
Diagnostiquer des pannes systèmes/réseaux.
Lire et comprendre des documentations techniques.
Utiliser des outils de support à distance.
Gérer son temps et ses priorités.
S’adapter aux évolutions technologiques
Savoir-être
Autonomie progressive, rigueur et sens des responsabilités.
Bon relationnel, sens du service et esprit d’équipe.
Capacité d’analyse et envie de comprendre.
Ponctualité, organisation et respect des procédures.
Force de proposition et curiosité technique.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un site prestigieux au cœur de Paris.
Un parcours d’intégration complet et un accompagnement personnalisé.
Des formations certifiantes sur les systèmes de sûreté leaders du marché.
Une équipe bienveillante, expérimentée et passionnée.
De réelles perspectives d’évolution au sein du groupe VINCI Energies.
Why us?
Avantages :
- Des équipes agréables avec un environnement sain
- Du matériel de qualité
- Des possibilités d'évolution grace à un plan de formation concret
- Intéressement et participation
- Prime annuelle
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT (entre 8 et 12 en fonction de l'année)
- 13eme mois pouvant etre mensualisé
- Un ordinateur et un téléphone
- Avantages groupe VINCI
Vos Horaires:
37h/semaine mais horaires variables
Permanence de 18h à 21h30 les mercredis et vendredis
Dimanches et jours fériés payés double + prime de weekend + heures de nuit payées doubles
Astreintes
Du lundi au dimanche en roulement
Travail en journée
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.